第127章 晚婚晚育,解放婦女勞動力(1 / 2)

張光宗走了以後,李書記、鍾主任跟謝贇一合計,確定了接下來幾天的工作:開會、培訓!

務必把所有的事情都給大家解釋清楚、明白,政策只是一句話,但是要落到實處,必須掰開了揉碎了跟大家好好講一講。

謝贇借鑑後世開各種論壇、交流會、培訓會的經驗,制定了詳細的會議流程。幾點開會,誰先講話,誰來分析政策,誰來分享經驗,再來一個交流環節,解答大家的疑惑。

上輩子覺得這些會議好煩,現在覺得還是很有必要的。

不然的話,上面一句話,“知識青年到農村去,接受貧下中農再教育”,然後呢?具體怎麼操作,怎麼執行?接受什麼教育?農民該以什麼態度對待知青?知青又該以什麼態度面對接下來的生活?

大家都是兩眼一抹黑,又都受制於認知侷限,不敢有什麼大動作,結果就不太盡如人意。

不光要培訓大隊幹部,還要去大隊進行宣講,知青來了也要接受培訓。

謝贇制定會議流程,負責講話的是李書記和鍾主任,至於如何講,謝贇建議道:“咱們先把高風亮節放一放,咱是公社幹部,首先考慮社員利益,知青來了咱們這兒,咱們首先要想的不是照顧好他們,不是讓他們賓至如歸,而且要讓這批人為了咱們公社發光發熱,為咱們發展農業生產、發展農村經濟,把咱們公社建設的更好。

至於他們個人如何得到鍛鍊、得到學習和提升,我們兼顧一下就行,這個問題應該讓他們自己去思考。如果他們有什麼要求,只要是在對他們自己有好處的同時,也能對社員好,對公社好,咱們就積極支援,儘量協助。

只有利於知青,對公社沒好處的事,可幹可不幹。有利於知青,有害於公社的事,一定不要幹。本質上,咱們是農民,重點、主要考慮農民的事。”

兩位領導點點頭,思想轉變的非常順利。

之前他們主要考慮的是社會的和諧穩定,別出亂子,多一事不如少一事,還有那麼一點點欺軟怕硬的意思,現在想想真是不應該。他們都少了些銳意進取的精神。

見他們都聽進去了,謝贇也就放心了。接下來的會議組織工作自有兩位領導的助手王逸鳴負責。

王逸鳴,也就是之前給各大隊打電話通知開會的小王,是李書記和鍾主任的助手,人長得十分一般,卻有個大美女老婆,他老婆不光長得好看,而且性格好,笑得甜,說話輕聲慢語,處事禮貌周到,中午還來給他送飯,整個公社大院就沒有不羨慕嫉妒小王的。

趙紅霞就經常跟謝贇嘀咕:“也不知道嫂子看上他啥了。我要是王逸鳴就好了。”

謝贇簡直要笑死。人家王逸鳴雖然長相一般,但對於他媳婦來說,他應該是個好丈夫。他媳婦俞曼青和他一樣,今年27歲,看起來依然天真爛漫的跟個二八少女一樣,一看日子過得就很舒心,王逸鳴自己衣服帶補丁,俞曼青身上都是新衣服,而且是供銷社時興的料子。

倆人也沒有孩子。因為俞曼青怕疼、怕變醜,不想生,王逸鳴也隨著她,不生就不生。桃園公社分到的計生用品好像都被那傢伙領走了。

對俞曼青大美人來說,和他的這些優點比起來,可能長相也不是那麼重要吧。

工作交給王逸鳴之後,謝贇就去了趟郵局,把文章和插畫都寄了出去。

寄東西也可以交給王逸鳴做,但是謝贇在辦公室裡坐久了,就想出去溜達溜達,透透氣,活動一下身體,所以她願意自己跑一趟。

回來以後,她摸進了婦女主任的辦公室。

公社婦女主任名叫張啟恆,是一位年近五十的女同志,從事婦女工作多年。謝贇跟顏桂香瞭解過她,知道這也是位做事有原則、有底線,維護婦女權益、堅決不和稀泥的人。

但是公社婦女主任這個位置,和真正的基層有了一點點距離,管的事情不那麼多,相對來講,她有點閒。謝贇想讓她忙起來。

“張主任。”

“斌斌,這會不忙啦?”

“嗯,今天沒啥事了。來跟您聊聊天,學學您的工作經驗,也瞭解一下咱們公社婦女工作的情況。”

張啟恆笑道:“坐。你想跟我說什麼呀?我可是聽桂香說了,你找人肯定是有事要說。”

謝贇哈哈一笑,“我都已經臭名遠揚了嗎?”

張啟恆說道:“別胡說,這可不是臭名,這是桂香對你的誇獎。她跟我說了,你這個小同志頭腦靈活得很,我們這些上了點年紀的老同

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