動就想在自己手下的身上耍耍領導威風，但眾人對她的存在開始視而不見。她有時被眾人的漠然態度激怒，有意吹毛求疵，眾人也一律沉默，半句都不跟她爭吵——其實是不屑爭吵。
大家開始獨立自主——來了任務大家協商分配，有了爭執大家一起討論，出現矛盾眾人共同解決。
於是，溫迪的所有工作只剩下挺著大肚子，一趟又一趟地從翻譯部跑到總經理辦公室，將剛剛發生過的雞毛蒜皮之事向吳湛彙報。偶爾還會把一點點矛盾進行誇大。吳湛最初非常相信這個對公司精忠報國的翻譯主管。不過憑良心說話，溫迪對公司的確忠心，甚至可以說過分忠心——忠心到都忘了她本身也是個僱員，而將自己定位在員工的對立方。
溫迪還總認為自己對公司鞠躬盡瘁、勞苦功高，動不動就坐到員工中間，大談她初進PBC時的艱辛和不易。偶爾說到動情處，眾人也會為她的滄桑經歷感嘆兩聲。那時，大家心裡會多多少少對她產生些許好感，於是紛紛用溫暖的話語來安慰她。
“溫主管，給誰打工都一樣，委屈是免不了的。”
“勞資雙方總是對立的，你永遠別指望當老闆的會站在打工者的角度想問題。”
“我們做對九十九件好事，老闆都可能視而不見；但只要做錯一件事，老闆就可能永遠耿耿於懷。”
但說著說著，眾人就發現，自己的馬屁拍到了馬腿上，因為溫迪不但不高興，反而發火道：“你們整天怎麼老覺著公司欠你們呢？你們怎麼從來不想想，你們又為公司作了些什麼呢？”
眾人一聽，原來大家誤會了領導的意思，看來依然是道不同不相為謀。於是，大家不得不再次跟她涇渭分明，互不侵犯。
溫迪可能漸漸敏感到，她在翻譯部越來越可有可無，其含辛茹苦掙得的一個位置，並兢兢業業經營的一份尊嚴也在江河日下、一瀉千里。她開始研究風雲突變的原因，最終，她將責任完全歸咎到了鄭伊身上。
於是，鄭伊的日子就不好過了。
溫迪開始給她安排零零碎碎的雜活，整天把她指使得團團亂轉，可一天下來，鄭伊連自己都不知道忙了些什麼。
一段時間過後，鄭伊決定拒絕服從安排。溫迪再讓她跑這跑那兒，她就鄭重宣告：“對不起，我是來做翻譯的，不是跑龍套的！”
於是很快，她便被叫到了總經理辦公室。吳湛拿斜眼睨她：“怎麼？聽說你在翻譯部拉幫結派，還公開頂撞領導，拒絕服從安排……你想幹什麼？揭竿而起？改朝換代？”
鄭伊知道溫迪已經將她最近的表現作了藝術加工，於是冷笑：“一個企業就像一個王國，總有奸臣和小人從中作梗。而一個企業的領導是明君還是昏君，那就要看他是否具備鐵面無私辨別忠奸的能力！”
吳湛輕笑：“但是國有國法，行有行規，一個好員工的基本素質，就是絕對服從！”
“我只服從合理的命令！”
“難道你們主管對你下達過不合理的命令？”
“她整天讓我在外邊東跑西顛，送這個檔案送那個檔案……”
“但這些事兒總得有人去做吧？”
“可這些隨便哪個初中生都能應付的工作，根本用不著一個本科生去承擔吧？讓我幹那些雜活，是不折不扣的浪費人才！”
“噢？浪費人才？”吳湛欠欠身，“我倒想聽聽，你認為，自己在咱們公司，是怎樣的人才？”
“如果將公司比作一個王國，那麼，您是國王，各部門主管是將軍，而我……是帥才！”
“哦哦！”吳湛大笑，“你的意思是，你的才能甚至高過各位主管？”
“我就是這個意思！”
“那好！我給你機會，你必須證明給別人看！”
鄭伊直直身子：“什麼機會？”
“一個月後，將有一次有關中美合作的商業談判，我們公司會派現場口語翻譯，怎麼樣，你既然誇口說自己是個帥才，那麼你敢不敢立下軍令狀，掛帥親征？”
鄭伊驚得半天沒敢吭聲。要知道，負責商業談判的翻譯需要有足夠的外貿知識，而外貿行業對她來說，簡直是路遠迢迢，隔山隔海！但一瞥見吳湛那充滿挑釁的目光，她立刻將心一橫，毅然決然道：“那有什麼不敢的！這個軍令狀我立了！如果此次出師不利，我願承擔一切後果！”
她又過起了地獄一般的日子——抱著《外貿英語》，她開始生吞活剝地狂背英文單詞，什麼“到岸價、離岸價、信用證、不可抗力…