而周鴻基的做法和在齊省時的夏想的手法，如出一轍，大刀闊斧，大開大合，尤其是針對總理視察之時的悍然出手，完全奠定了他在齊省的強勢形象。
甚至有人認為，周鴻基比夏想更有侵略性，更有破壞力，或者說，更有投機的眼光。
但誰也猜不到的是，在此次召開的書記辦公會上，夏想也會悍然出手，挑起另一場戰端的開局，而就在辦公會議剛剛召開之際，周鴻基也在紀委之中召開了常委會議，宣佈了一項重大決定。
似乎是為了配合夏想在書記辦公會上的舉動一樣，周鴻基在紀委的動作幅度之大，令人震驚。
……
在邱仁禮發言之後，孫習民並未說話，只是埋頭翻看檔案，發言權就跳到了夏想身上，夏想也沒有長篇大論，只是簡單一說：“組織部的方案我初步看過了，是不是可行，我就先不發表意見了，集思廣益，還是多聽取各位領導的意見再說。有一點需要指出的是，廖得益同志的工作還是值得肯定的。”
夏想的態度模稜兩可，廖得益就抬了抬眼皮，暗中觀察了一下邱仁禮的反應。
人事調整方案最後的拍板權當然在省委書記手中，其次，作為初審，夏想的意見也至關重要。而孫習民雖然是省委第一副書記，排名還在夏想之上，但在人事調整之中，省長一般只有提名自己人的底氣，而沒有反對省委書記提名的勇氣。
人事大權是省委書記手中最大的權力，不容他人染指。
廖得益穩定了一下情緒，然後滔滔不絕地大講了一大通套話，不外乎是按照幹部提拔條例，多方聽取幹部群眾的意見，再根據各人的能力和經驗，各有側重，要讓每個幹部都發揮最大的個人才能，組織部一向本著任人唯賢、任人唯才的方針政策，落實邱仁禮同志關於提拔幹部的講話精神，最終優中選優，好上選好，初步擬定了部分地市的幹部提拔和交流名單，請各位省委領導審議……如是等等，足足講了十幾分鍾。
發言期間，邱仁禮微微點頭，似是贊成。孫習民細心聆聽，態度端正。夏想一臉微笑，似是鼓勵，只有夏力擺出洗耳恭聽的謙遜姿態——也難怪，夏力是幾人之中唯一一個排名比廖得益靠後的常委。
廖得益發言完畢，從上會之後就默不作聲的孫習民然後就插了一句：“夏力同志說說看法。”
本來就該夏力發言了，孫習民是何用心多此一舉點名夏力不得而知，但他想要的效果顯然沒有達到，因為除了廖得益微微驚愕之外，邱仁禮和夏想都沒有任何表示，甚至就連夏力也只是衝孫習民微一點頭。
“組織部的方案考慮得比較全面，一些同志的提名，比較符合現狀，也貼近齊省的發展，從大的方面來說，出發點很正確。不過就我個人來說，也有一些不成熟的想法，要向廖部長提提建議。”
都以為夏力作為一個排名並不靠前的省委秘書長，不過是附和邱仁禮或夏想的意見，不想在書記、省長和副書記都還沒有發表意見的情況下，他先提出了想法，就很耐人尋味了。
誰都清楚，省委秘書長在沒有省委書記的默許下，幾乎就沒有發言權。
孫習民還好，沒有表現出驚異的一面，廖得益卻眼皮一跳，下意識地看了夏想一眼。看完之後他心裡還納悶，怪事，怎麼不看書記的表情，反而要看副書記的臉色？
夏力繼續說道，語氣很謙虛：“我的看法未必正確，就是提供一個思路，權當拋磚引玉了……”謙虛過後，定下了基調，他才又提出了三點建議，“第一，五嶽人事調整，據我個人的瞭解和實地接觸，由樓昕東同志接任市長更合適一些，有利於工作的延續性。另外，我認為溫子璣同志更適合擔任市委常委、政法委書記，也是透過魯成良事件，烈火見真金，在處理事件的過程中，充分顯示出了溫子璣同志的工作能力。組織部提名的其他兩位同志，我個人認為，不如以上兩位同志適合。”
“第二，魯市市紀委書記和改利同志擬調整為省紀委副書記，似乎也不太妥當，如果我沒有記錯的話，周鴻基同志應該另有提名，組織部在紀委人事提名上，最好要先和周書記碰頭。我倒認為，和改利同志比較適合擔任膠遼市委書記。”
“第三，省紀委副書記談卓運提名為膠遼市委書記，是不是太不合適了？”
廖得益在夏力話說一半的時候，就已經火大了，心中暗罵夏力狗仗人勢，不過是一個省委秘書長，還真當自己是省委領導了？真是勢利小人，一口一個個人意見，在省委，哪裡有你說話的份兒？也就是現代，秘書