利、居民住宅”
朱小林坐在沙發上疊著腿，雙手放在沙發扶手上，一隻手屈指數著軋鋼廠的專案。
“這是我們化工廠想都不敢想的大專案、大手筆啊”。
“朱主任您謙虛了”
李學武身子微側，神態自若地開口說道：“化工廠是京城市的驕傲，行業的領頭羊”。
“在化工領域無論是前沿科學技術，或者是化學工藝工程，亦或者是化學試劑以及產品的生產和銷售，化工廠都走在了前面”。
“要說起來，軋鋼廠是在學習化工廠的先進經驗啊”。
“哦？”
朱小林笑著看了李學武一眼，問道：“這話是從何說起啊”。
李學武就不信對方沒有聽出自己話裡的謙虛和客氣，看來這位也是一個好大喜功，驕傲自滿的人啊。
這個時期並不缺乏有能力的人，但這樣的人多數會有目光的侷限性。
在創作了一些成績後，就會出現驕傲自大，目中無人的情緒。
比如津門大邱那位，竟然搞起了關門組織。
當然了，上位者是不可能把這種情緒誇張化的，反而是要用謙虛和嚴謹的態度表現出來。
想搖尾巴，但得夾著。
他想聽這個，那李學武自然就會說這個了。
“化工廠是從一個十幾人的小企業，十幾年不斷創新進取，勇於探索，用小工廠實踐大生產，成為了業內標杆”
李學武看向朱小林說道：“軋鋼廠現在也要回頭望，看看自己走過的路紮實不紮實”。
“跟化工廠的發展歷程不同，軋鋼廠是重工業起家，走的是大開大合大兼併的路子”
李學武一邊說著，一邊做著手勢，道：“雖然化工廠也有兼併收購，但屬於是業務拓展，每一次兼併都是一種新型產品的建立”。
“軋鋼廠不是”
說到這裡，李學武的表情有些沉重，又有些認真，道：“軋鋼廠的前身是軋鋼三廠，因為業務等原因，兼併了一大批軋鋼企業，成為了今天的紅星廠”。
“同樣的產品、同樣的加工技術、同樣的技術工人，必然會形成一個龐然大物”
李學武一伸拳頭道：“攥緊拳頭確實很有力，但也要承受這股力量的附加問題”。
鬆開拳頭，攤開手指，一個一個地數道：“結構臃腫、人事複雜、預算緊張、生產結構單一、福利待遇難以覆蓋等等，一系列問題”。
朱小林聽著李學武的話點點頭，說道：“你說的這個問題我們就考慮過，兼併，到底是要合二為一，還是統籌管理，分開經營”。
說著話他也看了一眼白長民，隨後認真地說道：“我們廠最終選擇了統籌兼顧，從產品、安全、地域、產能等等方向考慮，形成了今天的局面”。
“總廠與分廠並立，形成主力生產陣列，研究所和技術工廠發揮小而尖的優勢，作為輔助力量存在”。
朱小林總結道：“我們也是走過彎路的，但你們的情況更加的複雜，畢竟人數在這呢”。
他在說到這裡的時候對著白長民問道：“咱們廠現在有四千七百人吧？”
“是”
白長民點頭道：“全算在一起四千七百人”。
“這就是差距嘛”
朱小林看向李學武說道：“你們軋鋼廠一定是比我們人數要多的”。
“軋鋼一廠和二廠當年也是大廠的，人多力量大，問題也多嘛”。
“確實是這樣的”
李學武點頭道：“現在軋鋼廠不算新招待培訓人員，總數已經超過一萬六千人了，預計今年年底總人數將超過兩萬人”。
“你看，這就是問題所在了”
朱小林對李學武攤手道：“化工廠的四千七百人我們都要愁福利待遇，愁人事安置，愁工業發展，更何況是你們呢”。
“所以軋鋼廠要拓展重工業鋼鐵上下游產業鏈”
李學武堅定地說道：“化工廠之所以能成為化工企業的托拉斯，就是得賴於豐富的化工產品”。
“越豐富的產品就越有競爭力，越優秀的產品就越有生命力”
李學武張開雙手示意道：“軋鋼廠要走小而精、小而專的先進管理模式，重新穩固生產根基，拓寬產品專案、品類和發展方向”。
“用小工廠、小投資、小產品來撬動大生意、大市場”
李學武的話說的是軋鋼廠的發展意圖，可也緊扣了化工廠的