瓶水，每人一份。
吃的時候也沒那麼多講究，大家在辦公區各自找位置，雖然場面不是很好看，但是大家對伴優的第一印象都很好。
首先，這是一家尊重大家的公司，在吃飯的時候，不忘記給你也訂一份飯。
第二，公司的領導層和大家一樣，吃的也都是相同的飯菜。
還有，公司非常講效率，江小楓幾人吃完飯，沒有休息什麼的，面試繼續。
雖然是新公司，但是卻有了一種生機勃勃的感覺，讓一眾面試者很是嚮往。
江小楓在面試中很少問技術之外的問題，但是效率卻非常快。
他的技術相對應這些面試者來說已臻化境，所有知識融會貫通後，對相關的知識層次和結構瞭如指掌。
面試者只要一介紹技術，江小楓就直接對著技術中的薄弱點去了。
沒有浪費時間，都是一擊即中，那些知識不紮實誇誇其談的，一瓶子不滿半瓶子晃盪的，或者弄虛作假的，在三言兩語中便被問的下不來臺。
所以江小楓也得了一個技術殺神的稱號。
面試出來的一個小夥子，垂頭喪氣。
“兄弟，沒過？”
“別說了，那有個技術大拿，跟個殺神似的，哪裡薄弱就問哪裡，頂不住。”
下一個再出來還是垂頭喪氣。
別人問他。
“唉，那殺神知識面太廣了，我露底了。”
··· ···
就這樣，200多人的面試還是持續到了4點多。
江小楓面前的人名單上，也讓他勾圈叉的畫的滿滿的。
對勾是合格的，畫圈是需要在對比的，畫叉的是堅決不用的。
面試完後，江小楓和三人又對著名單商量了一會，然後把工作交給陳慧英，由她負責通知錄取情況。