同高喝了一口水，咳嗽兩聲說：“賈部長，我在市委組織部伴了三任部長，你是第四位，工作十多年，在西臾市委組織部比我老的同志已經不多了，你可以瞭解一下，我莊同高什麼時候不是謹小慎微，夾著尾巴做人的。說句不好聽的話，賈部長……”莊同高的聲音突然沙啞起來，而且哽咽著，接著眼眶裡噙著淚水，接著說，“說句不該說的話，我們這些做具體工作的下級，在組織部門就像清朝那些太監，不管領導說什麼，都只能說一聲‘喳’。”
賈士貞打斷了莊同高的話：“言過其實了吧！”心裡覺得這哪裡像一個市委組織部的幹部科長，說話連最起碼的素質都不具備，居然把自己比作“太監”，他真的又好氣又好笑。
“賈部長，我知道你說的是什麼意思，因為你一到任就給我們一個下馬威，可以說，我早就感覺到，我在市委組織部的日子已經不多了，況且我也沒有那麼多奢望。”莊同高說。
賈士貞說：“那你說說看，你的奢望也好，願望也好，說來聽聽。”
莊同高笑了笑，說：“賈部長在省委組織部也那麼多年了，又剛剛從省委組織部幹部處長升任西臾市委組織部長，組織部門的規矩誰不知道，像省委組織部的那些處長們，誰調出省委組織部不是副廳長就是市委常委、組織部長。市委組織部也同樣，自從有了組織部開始，都是這樣的，誰也不會破這個例！”
賈士貞笑起來了：“莊同高同志研究得蠻深刻的，看來你一定很自信，早已給自己安排好了？但是，據我所知也有例外，省委組織部也有調出去當處長、副處長的。”
“我知道。”莊同高說，“但是有一點是肯定的他們都提拔了一級才出去，那位調去的處長，在省委組織部是研究室副主任，是副處級，那位調出去當副處長的，是個女同志，在省委組織部是主任科員。”
“喲，真看不出來，同高同志對省委組織部的情況摸得那麼透徹，瞭如指掌！”賈士貞笑了笑隨後一臉嚴肅，心想這個文化不高的幹部科長對官場倒是頗有研究。而且對自己的未來也早有準備。過了一會，賈士貞接著說：“幹部人事制度正面臨著一場改革，以後提拔幹部的途徑主要靠公開，公平、公正的原則，透過公開選拔，公開競爭，第一關必須是文化筆試，所以組織部門的權力將會越來越小，組織部的同志的特權也將逐步取消。”
莊同高的臉色大變，剛才的那種自信從臉上消失了，失神的目光在賈士貞身上停留了一會，結結巴巴地說：“從我……開始？”
“不，”賈士貞說，“應該說從現在開始。”
“實際上是從我開始。”莊同高冷靜了一些，似乎又恢復了剛才的那種自信，他認為無論你賈部長怎麼改革，他們這些老的幹部科長仍然坐在原來的班車上，和今後的辦法總是有區別的，用行話來說，所謂新人新辦法，老人老辦法。
“目前市委組織部的八名科長主任，除了能競聘上的人，基本都將逐步調出組織部。”賈士貞說，“當然在以後的副處級幹部公選當中，還可以參加公選。”
“我們到底怎麼安排？”莊同高慌了，臉色大變，迫不及待地問。
“同高同志，我作為市委組織部長，實事求是地對你說吧！”賈士貞說，“部領導已經碰過頭，有一個初步意見，但沒有最後定，總的意見是：縣區四套班子的副職和機關的副局級不考慮，因為這些崗位都將逐步實行公選。如果要考慮副處級的話，只能在部分事業單位，如果在市直機關調整的話，只能在正科級崗位上考慮一些比較好的位置。”
莊同高猶如當頭一棒，只覺得天昏地暗，好像自己重重地從一個制高點摔向萬丈深淵，已經成為一個魂不附體的軀殼。希望與光明之途一時都塞絕了，他不知道自己處在什麼樣的境地，身體如同浮萍似的毫無依靠，只欠一死，別無他圖。
莊同高怎麼也沒有想到自己會落得今天這樣的下場。自己在市委組織部幹了那麼多年，經手提拔起來的縣處級幹部已經無法統計了，看著自己親手給別人精心加工的一頂又一頂烏紗帽，內心不知有多少次衝動和渴望，甚至眼紅，巴不得自己留下一頂最好的，準備日後自己享用。可是這烏紗帽卻無法收藏，也無法像商品一樣放在倉庫裡存起來，過期無效。不知道多少次，他自己有過難以剋制的衝動，想伸手向部長要一頂滿意的帽子。所謂近水樓臺先得月嘛！可是他始終沒有這樣的勇氣，不知是哪位組織部的先驅們發過號令，在組織部工作的同志，萬萬不能提自己的事，不能伸手要烏紗帽，他就這樣等了一年又一年，