第636部分(2 / 4)

希望,今後,這樣的事不要再發生,我希望,你最終不會辜負我對你的一片厚望。”

孫東凱的話似乎原諒了我,又似乎是在告誡我,還似乎是在安慰我。

“嗯……”我使勁點點頭:“經過你這一次教育和提醒,我以後就有數了!”

“我知道集團的中層經常私下聚會喝酒,有些人會酒後會發牢騷,會說一些不該說的話……告訴你,你們中層的很多聚會,基本都不會瞞過我,在酒場上講了些什麼,我要想知道,很快都能知道……

“甚至,酒場還沒結束,我就能知道酒場上什麼人說了些什麼話……畢竟,我們的中層幹部,很多都還是有政治覺悟的。”孫東凱的聲音裡帶著幾分得意,似乎又在警告和提醒我。

我的心裡又打了一個寒噤,覺得有些可怕。

孫東凱語重心長地說:“這次集團中層幹部的區域性調整,是很有必要的,我要把最合適的人安排在最合適的位置。唐亮這個人,我不能說他平時的工作乾的不好,但是,就如我在剛才的大會上講的,再有能力的人,也必須要聽話,腦子裡要有領導,要有服從意識,要管住自己的嘴巴,不聽話的人,對我不忠的人,我是絕對不會用的……

“你是我親手提拔起來的中層幹部,對你的今後,我充滿期待,我希望你能充分認識到這一點,要深刻意識到自己的政治命運自己的政治前途掌握在誰手裡……這次你考入體制內之後迅速入黨提幹,速度之快,在集團裡都是史無前例的。

“當時集團黨委內部也有一些黨委成員提出異議,認為資歷太淺,提拔太快,只是因為我力排眾議,堅持要提拔你,你才會有今天……所以,我希望你腦子裡能有清醒的認識,明白我要這麼做的緣由,明白我堅持要重用你的一片苦心。”

“嗯,我明白!”我點頭:“我能有今天,我知道是怎麼回事,我心裡對孫書記一直是心懷感激的,深深的感激。”

“集團是市委直屬單位,集團實行的是黨委領導制,我是黨委書記,我就是集團黨委的領導核心,集團的一切,都必須要在我的領導下,這是不容置疑的!”孫東凱又說:“易克,你步入官場時間很短,很多官場的東西,或許你還摸不到道道,今後,有機會我會慢慢給你灌輸的,當然,你自己也要主動去學習去領會……在官場,站隊極其重要,千萬不要站錯了隊,跟錯了人。”

我忙又點頭。

“除了站隊,還要學會察言觀色,學會領會領導意圖,學會正確領會領導意圖!這一點,尤其重要,同樣很關鍵……在這一點上,我看你需要學習的地方還很多,在這一點上,雖然曹騰目前的位置沒有你高,但是我看他比你體會地深,領會地好,你不妨好好學學他這方面。”

孫東凱的話和蘇定國那晚的話如出一轍,我不由心裡一動。

“小易,你知道為何要正確領會領導意圖?”孫東凱說。

我搖搖頭:“不知道!”

孫東凱說:“那我告訴你……做為一名體制內工作人員,說是領導的‘耳目’、‘外腦’也好,說是領導的‘手臂’、‘腳掌’也罷,總之,就是要圍繞領導這個‘大腦’、‘核心’來動作。做為部屬,其存在的意義和價值,就是要誠心誠意輔助領導作出決策、盡心盡力完成領導交辦的所有任務,全心全意聽領導的話。這一切的前提,就是要學會準確領會理解領導的決心意圖,貫徹執行領導的決策部署。能否做到這一點,是衡量一名部屬是否成熟、稱職的重要標準。”

我點點頭:“哦,我明白了!”

似乎不等以後有機會,孫東凱現在就開始給我上官場課了。

孫東凱微微一笑:“那你知道什麼是正確領會領導意圖?”

我又搖搖頭:“不知道!”

孫東凱說:“那我繼續告訴你……所謂領導意圖,就是領導在部署工作時的精神實質,希望達到的目標效果。領導意圖,既反映了領導對某項工作的思想和要求,又體現了其獨特的領導藝術、思維方法和處事原則,往往具有切中要害、揭示規律、觸及本質的特點。只有把領導意圖理解準、領會透,作為部屬在出謀劃策、具體落實的過程中,才會感到靠譜、上道、順勁。

“但在實際工作中,有的部屬提建議、辦事情,要麼把領導意圖擱在一邊,要麼理解不深、把握不全,要麼鸚鵡學舌,要麼不琢磨事只琢磨人,這些都不能算是真正意義上的正確領會領導意圖……特別是領導有時候對自己特別信任的下屬會部署特別的任務,這就更需要下屬去用特別的思

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