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她被成功聘用了，不過三個月試用期未滿，她就離開了ＩＢＭ，還帶走了六個該開發中心的員工。其中兩個合同剛剛到期，而另外四個則是跟她一樣的試用期職員。
再一個月後，一個新的軟體開發公司誕生了，這就是野陽科技。而許陽成了野陽科技的老總。
新公司成立了，各種費用也緊接著而來，加上為了吸引六個職員加入而預先付出的費用，許陽將自己的私房錢花了大半。原先她還有些擔心生意清淡，一度做好了虧幹私房錢，而某野人不得不憤怒地現身幫她收拾爛攤子的準備。
哪知道妤運接踵而來。
剛開張沒幾天，其中一個下屬就給拉來了一個智慧小區綜合管理系統的案子，努力兩個月，扣除各項開支，竟然賺了五十萬。
接著做了政府的兩個教育案，沒賺什麼錢，但是積累了一些人脈，隨後就有一些生意找上門。
最成功的是年底前接了重慶船廠一個改進船舶綜合管理系統的大案子，一下子賺了六百萬。
開張一年，計算下來，利潤將近千萬，讓許陽暗覺不可思議。
如果早知道做軟體系統開發這麼賺錢，我何至於一邊揣著小駭客的糊塗心思，一邊將自己賣給了那個野人？許陽直呼虧大了。可是虧大了又能怎麼樣呢？想想那個野人把自己壓在身下、強勁進出的征服感，許陽就覺得自己早已放棄了掙扎的念頭，徹底地淪陷了。
公司成立第二年，規模擴張了三倍，因為成功招攬了幾個頗有潛質的人才，軟體開發能力大漲，加上從老總到員工進取心十足，業務範圍擴張很快，接獲的軟體開發訂單甚至經常來不及做。
不過許陽並沒有非理智地盲目擴張公司規模，而是對公司業務進行調整，決心專做大中型工程系統的軟體開發，比如金融行業、住宅公寓、船舶、酒店、機場、車站之類的設施管理系統開發。因為這些工程系統開發難度大，週期長，用人多，因此極易培養團隊進取和合作精神，對於個人的能力開發也有很大的促進作用。
而另一方面，為了使公司擁有一項穩定的收入來源，許陽毅然將公司之前賺取的大半利潤投入到兩項系統開發中去：一是住宅太陽能綜合開發利用系統；二是智慧家電綜合管理系統。
這兩種軟體系統其實在國內外都已經存在，在一些小區或私人住宅也有一些應用，但是大多因為適應性和相容性的問題，實際處於荒廢狀態，而且鮮少有企業將這兩種系統綜合到一起。而許陽想做的就是立足於重慶，在開發這兩種系統的同時，為已有類似系統的地方提供系統相容和適應性解決方案。她的野心是做住宅智慧管理系統先驅，用一句電影臺詞來說，就是「將所有能接的都給他接上」，所有能夠置入這個系統的都納入進來，無論是有線還是無線，是能源系統，還是手機、家電、汽車，甚至衛星。
她成功了，並且因為在這方面獲得突破，被重慶市政府確定為重點扶持的中小型高科技企業之一，並且獲得在股票市場創業板發行上市的推薦資格。
之後的一切似乎變得水到渠成，第二年年末，公司有形無形資產評估為一億人民幣，在以現金五百萬併購了本市一家有五年曆史的小型軟體公司後（公司申請上市必須開業三年以上）第三年上半年就置出３０％股份上市發行，公開市場三千萬股招股價四兀人民幣每股，上市一星期，至今股票漲幅超過百分之一百，公司市值達到八億。許陽也因此在短短不到三年內成長為億萬富婆，因為她個人擁有公司５５％的股份，市值超過四億人民幣。也算上演了一次平民的財富神話。
這個神話雖然沒有香港的某個女人誇張，但是卻更加貼近正在奮鬥的人們，更加真實。
成功之後，許陽沒有給自己置辦豪宅大屋，除了買了一部代步的奧迪轎車，其他依然還是老樣子。還穿著職業套裝，還戴著那條黑漆漆的項鍊，還租住在原來的公寓，因為她怕自己離開，某人會找不到她，儘管她知道這個可能性根本不存在。
許陽喜歡每星期三下午都來西林會館，因為星期三是個特別的日子，而坐在會館的某個靠窗位置，可以看到改變她一生的那個公園那張長椅，然後想起那個野人。
她手中把玩的是一條彷彿非金非玉的項鍊，有黑玉的光澤，但是觸覺上卻是金屬的回應。模樣與五塊錢的地攤貨沒有兩樣，鍊墜更是簡單，一個小小的黑環扣