淹鍪焦�吹沒肷砭拖裼星О傯跣〕嬖諗潰�傷�拖裼⑿芻萍坦餑茄�撲坎歡���蒼�牘�遣皇遣�憾運�械愣�歉觶�艚幼潘�址穸�蘇飧鯔禍旱哪鍆罰〔�褐沼謁禱傲耍�
靈魂流浪第二部《梟商》第十三章人狗（3）
“你說我爸對高小和小行哪個更好一些呢？”亡式過滿含笑下的說：
“都挺好的！嘿嘿！都挺好的！”帛嗪心想這個傢伙說活真是滴水不露呀！她又接著說：
“那我媽對那個更好一些呢？”亡式過眨了眨眼睛說：
“也都挺好的！嘿嘿！也都挺好的！”帛嗪忽的一下站了起來，嚇得亡式過差一點兒沒坐到地上，帛嗪看了看牆上岐人給她寫的‘有容乃大’的書法，又把氣兒壓了下來，她根本不知道怎麼和亡式過這樣的人說話，於是她就隨便的說：
“你說我們是不是應該開個會，按照董事會章程明確一下總裁、董事長、總經理、副總經理、財務總監、市場總監、專案總監、工程總監和各職能部門的分工，明確產權歸屬、明確責權利、明確晉升和淘汰機制等等事項”亡式過雖然坐在那裡紋絲沒動，可眼珠子嘰裡咕嚕亂轉，腦子在飛快的運轉，他突然來了靈感，於是就笑諂諂的說：
“前一段集團招來個從美國回來的一個人力資源方面的博士，幹了不到一個月就不幹了，我就納悶了，要說待遇和職位都很高了，他怎麼還不幹了呢？當我問他時他說：‘問題不在這裡，對於一個想幹事情的人來說，待遇並不是最重要的，重要的是這裡並不適合我，我不是老弱病殘，我要去個能發揮我能力的地方，一個大的集團公司的首腦機關要有一個金字塔，可是這裡的金字塔只有兩層，底層和頂層！什麼各種章程基本是掛羊頭賣狗肉。人事的概念經歷了奴隸、僱工、勞工、員工、人力資源幾個階段，你們這裡的公司運營和管理相當於美國1920年前後水平，你說在這裡還有什麼前途可言呢？’不知道他說的對還是不對，您是從英國回來的，您一定能有獨到的看法的。”
在集團公司如何管理的問題上帛嗪與岐人產生了激烈的衝突，幾個回合下來，帛嗪的銳氣也洩得差不多了，上班也就三天打魚兩天曬網了，經常和她那條心愛的狗耳鬢廝磨、打成一片，玩得不亦樂乎！
一天晚上岐人在他在公館設宴招待了他的大學同學邯瑰之，吃喝完了岐人自己單獨開車送邯瑰之，他們在路上誰也沒有開口說話，各自都回想起了大學的難忘的時光。邯瑰之心想岐人還真是個能折騰的人，畢業後近十年的光景他竟然搞出了個這麼大的集團，要是當初努努力把他弄過來當老公那有多好啊！岐人也在想自己的眼神兒當初就沒錯，這個娘們兒不到四十歲就已經是省委副書記兼組織部的部長了，佳城市就歸她所在的省管轄，得跟她好好聊聊，看看有什麼商機沒有！車緩緩的駛入了北京飯店的正門，岐人假門假似的對邯瑰之說：
“時間也不早了，我就不上去了，你休息吧。”邯瑰之把臉一沉，不容置疑的說：
“不行！你得上去！”這一命令式的回答使岐人不由自主地說：
“那好吧！你在大廳等我，我把車停到停車場去。”邯瑰之又十分簡短地說：
“不！我在房間等你！”岐人停下了車走了出來，順手拿出一棵煙點上，心想這傢伙這是要幹什麼呀！她是在耍書記和部長的大牌呢還是要跟我溫溫舊情呢？想著想著他掏出了手機，撥通了邯瑰之的電話：
“我說！我在大廳的咖啡吧裡等你，你收拾一下就下來我們聊聊。”邯瑰之又果斷地說：
“不行！在我房間聊！”岐人關了電話就自言自語地笑了，完了！這回又讓人家給逼上了，我他媽的是不是上輩子欠女人的，咳！就離不開桃花運了，上去吧！他媽的聽天由命吧！
岐人敲了敲房門，發現沒鎖就推門進了房間，這是一個大套間，邯瑰之正在衛生間裡面洗澡，岐人坐在沙發上很不自在，想走又不行，不走又被晾在那兒，很不是滋味！也只好無聊的看著電視。
邯瑰之從衛生間裡邊擦著頭髮邊走了出來，像什麼事兒都沒有發生似的說：
“怎麼樣！你看姑奶奶我像不像出水芙蓉啊！”岐人噗嗤一下笑了，剛才那一肚子氣也隨著這一笑就洩了出去！心想真他媽的不知廉恥，還出水芙蓉呢，我看就他媽的是出洞猴精！邯瑰之又接著說：
“你剛才沒進去，所以美女出浴你也沒看著，你會遺憾一輩子的！哈哈！”岐人裝作深情地看著邯瑰之說：
“我早就遺憾一輩子了