弟打招呼，給自己說說好話。
第三次，劉備終於碰到了諸葛亮，諸葛亮在睡覺，劉備為了表示自己的誠意，就一直等諸葛亮。諸葛亮醒過來，聽說劉備來了，趕緊出來。劉備向諸葛亮表示自己開公司很吃力，聽徐庶說要想開公司最好請諸葛亮，而自己又實在想把公司做大。諸葛亮聽後直笑，也不吭聲。這下劉備急了，使出了密門絕學——哭，這一哭還真把諸葛亮給哭感動了。
三顧茅廬，尋找智囊（2）
諸葛亮跟劉備聊起天來，並拿出以前準備好的一份策劃書，給劉備看，劉備一看上面寫著“三分天下報告”，眼前一亮，仔細一看內容，居然是為自己公司量身打造的策劃案，而且每一步都仔細得很。看來自己找對人了，開公司確實需要諸葛亮這樣的策劃人才，心頭這個開心啊。
諸葛亮到了劉備的門市部後，幹活果然很賣力，曹操又派人來封劉備的門，被諸葛亮給趕了回去。這下劉備逢人就說，“諸葛亮是水，我是魚，我這條魚有了諸葛亮這水，活了！”
後來事情發展的過程，跟諸葛亮的策劃案雖然有點出入，但確實按照策劃案，一步一步實現了。劉備的公司在諸葛亮的幫助下，果然發達起來，最後索性脫離了東漢公司，掛上了“蜀漢公司”的牌子，從此公司也越做越大，越做越紅火。
現代職場啟示
現代職場裡，要想獲得成功，就得會用人，把手下人的能力發揮出來，使自己領導的團隊能夠最大限度地發展。
劉備以前的團隊全是些實幹型人才，單一結構的團隊往往沒什麼效果。如果想出成績，就需要有一些智力型人才，俗稱“智囊”。團隊在智囊的幫助下，