士而言），基本上大家都希望候選人有良好的溝通技巧、具備團隊精神、善於理性思考、善於管理時間且有工作熱情。我相信，這些方面的素質是韓信將兵，多多益善，只要你別嚇著面試官！
我將企業發問最多的一些通用性問題歸納了一下，總共有52個。我相信，只要你去面試，就肯定會遇到其中的問題。由於問題實在太多，我就不能一一準備答案了，大多數我只能給出提示，我只能給出部分題目的答案，相信也肯定不是惟一答案。我對每個問題的看法，只能算是拋磚引玉吧！
1。 簡單做一下自我介紹。
錯誤回答：我1995年進入了廣州××中學，然後我1998年考入了××大學，我學習的是大氣物理專業，我在學校裡得過一次獎學金並積極參加各種社會活動。2002年畢業後，我加入了××公司做程式設計師，我工作努力，得到了上司得認可。
◇BOOK。◇歡◇迎訪◇問◇
第55節：第五章 脫穎而出（11）
剖析：實際上這是一個發問率最高的問題。對方希望藉此機會瞭解你，並且對你有一個初始的判斷。回答這個問題的要點，是一定要給面試人員留下一個幹練、富有條理和思維敏捷的印象。最愚蠢的回答就是一篇流水帳，但是，大多數人的回答就是流水帳！不要試圖過多介紹一些無用的經歷，對方對你曾經在哪一所幼兒園並不感興趣，對方感興趣的是你對他們有用的經歷。你的介紹要圍繞對方最感興趣的內容，其他的內容一帶而過就行了。
建議答案：非常感謝有機會自我介紹一下。我是××大學2002年的畢業生，我的專業是大氣物理。這是一個非常有趣的專業，這個專業對數理模型要求很高，所以對我的邏輯思維能力的提高幫助很大。為了能更好的融入社會，我在大學的時候就參加了一些社會活動，當然是在不耽誤學習的情況下。我在大學裡也得過一等獎學金。2002年畢業後，我加入了××公司做程式設計師，我非常感謝這期間公司對我的培養，我在這兩年的時間內提高很大，尤其是對資料庫的理解，我相信這也是貴公司這個職位所需要的。××公司對我也比較認可，我在兩年的時間內薪水上升了80％，這可能是同期員工中升幅比較大的。
……
4。 可否告訴我們為什麼要僱用您呢？我的意思是，您為什麼認為您合適這個職位？
錯誤回答：貴公司是一家非常不錯的企業，我自信是一個非常聰明的人，我也非常努力，所以我相信幹這個工作不成問題。我想，我做這個職位應該是強強合作。還有，我是一個善於學習的人，不怕告訴您，我目前還在自學法律專業呢。另外，我還能說一些法語。
剖析：以上回答非常空洞，沒有太多針對性回答。給面試人員留的印象是，面試者不是一個務實的人！如果這是一個美資公司，你能說法語有什麼用？如果你應聘銷售經理，你學習法律對公司更是有害無益，公司反而擔心你耽擱了正常工作。正確的回答應該有針對性和條理性，層層推進，充滿理性和熱情。你一定要借這個機會將你的優勢闡述一下，並將自己的弱點淡化一下。注意，你推銷自己的優勢一定是和這個工作息息相關的！不要過多談及一些和這個工作無關的所謂優勢，因為這樣反而給人感覺是在賣弄。
建議答案：這是一個非常好的問題。我認為貴公司的這個職位需要三個方面的技能和兩個方面的經驗。三個技能分別是，溝通技能、前線管理技能和機械專業技能。我的溝通能力貴公司可以評估，我認為這不是我的弱項；前線管理技能方面我從2000年開始就帶領一個9個人的專業銷售團隊，並參加過前線管理的培訓；至於機械專業方面，我是西安交通大學化工機械系畢業的，專業方面至少不是我的弱項。兩個方面的經驗則是，帶領團隊的經驗和華南地區的銷售經驗。帶團隊的經驗我不多講，華南地區的銷售經驗我有3年，而且都是和貴公司渠道基本類似的產品，當然完全相同肯定不是，但我相信共性還是很多的。實際上，我注意貴公司發展有很長時間了，我知道你們的銷售增長非常快，今年又多了一個joint venture（合資企業）。我認為，貴公司的發展空間非常大。
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第56節：第五章 脫穎而出（12）
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10．能否談一下您對自己以前工作過的公司的看法？
提示：一定要積極地看問題，不要表示對過去的公司不屑，要適當誇過去的僱主。最好是話鋒一轉