徹，也很堅決，似是在給自己做工作，也是在給齊耀武做工作。
“咱們是合改編的隊伍，任務執行方向已經發生了改變，從進攻轉為防守，咱們是要大轉身的”。
李學武看了王小琴一眼，皺眉提議道：“我有個建議”。
見大家都看向自己，李學武放在桌上的手掌攤了攤，講到：“正因為是合改編，問題應該從多方面，多角度去看待，去解決”。
“比如說八一六團原機關幹部和執行人員，可以走分流和安置途徑嘛”。
“不太現實”
齊耀武皺著道：“現在各單位人員飽和度很高，尤其是合改編以後，身份的問題已經固定了，即便是衛戍區有接收也不會太多”。
這涉及到了當地的管理制度和實際情況，八一六團以前也不是什麼特種團，人員和幹部也不是特別突出的那種，安置卻是是個問題。
依照李學武手裡的合改編方案，這些人員淘汰掉就等於轉業和退伍了。
“治安大隊這邊我去同鄭局談”
王小琴開口道：“無論是機關人員，還是在訓人員，淘汰下來的可以解決安置問題”。
“這是個大麻煩”
趙振華看著王小琴點了點頭，算是表示感謝。
而王小琴則是抿了抿嘴唇回覆道：“這是我應該做的”。
李學武看了一眼皺眉的齊耀武，說道：“先執行合改編，該淘汰的淘汰，該裁撤的裁撤，這個問題該怎麼辦就怎麼辦”。
說著話拿出香菸給屋裡幾個人分了，等點上火以後又說道：“我跟東城這邊有些關係，包括軋鋼廠，能解決多少算多少”。
說著話又微微側身湊到齊耀武身邊低聲說道：“年底軋鋼廠在鋼城可能要組建造船廠，這件事可以談”。
“能解決多少？”
齊耀武沒想到李學武能解決這麼大的問題，不由得有些驚訝。
李學武在桌上叩了叩手指，道：“不確定，到時候再說，實在不行還有別的方向”。
說著話對齊耀武點了點，示意道：“發昏當不了死，事情一點一點辦”。
“那好，這件事先擱置”
見李學武有信心做安排，齊耀武的眉頭也開啟了，看向眾人說道：“咱們議下一項，關於武器裝備配置……”
合改編需要做的工作太多了，不是一個會議就能解決了，也不是一天就能完成的，尤其是兩個單位原來還不屬於一個系統，更顯得複雜。
中午飯過後，李學武回到自己辦公室先是給董文學打了一個電話。
培訓一個月，雖然不是封閉的，但在軋鋼廠那邊難免的是要影響工作的。
雖然董文學的主要精力已經不在軋鋼廠保衛處這邊了，但作為他的主管領導，也是保衛處的處長，李學武是要在第一時間同他打招呼的。
董文學面對這種情況也很意外，不過合改編倒是在李學武的預料之內，當初在籌備治安大隊的時候他就同董文學做過溝通。
作為李學武的老師，董文學自然是支援他多方面發展的，並且從治安大隊轉職也是一個好事。
李學武本身就是轉業人員，這一次跨越性的進步，算是給他的身份和未來做了一份特別深厚的保障。
當然了，軋鋼廠的工作是不能扔下的，更不能因為轉職而放棄軋鋼廠的工作。
這在今天的大會後鄭富華同衛戍那邊的領導一起給李學武做了組織談話。
原則上同意李學武保留兩個身份，主要原因還是合改編的主體不是治安大隊，但執行任務方向卻是偏向治安大隊。
八一六團調入京城的原因就是支援地方民兵建設，支援城市保衛和防衛。
合改編之後，目的性更強了，工作更加具體了，就是李學武給治安大隊定義的發展方向。
而保留李學武的身份更適應於城市保衛工作，安排他兼任第一副政委也是方便他對接和協調地方強力部門工作。
中午吃飯的時候齊耀武跟他說了衛三團的前期準備工作，是他一力主張和申請調李學武進入衛三團合改編序列的。
齊耀武特別認可李學武在組織管理和常務管理上的能力，包括墾區建設、合作生產、裝備籌劃、發展規劃和戰略眼光等等。
他很清楚一個隊伍從無到有，從0到1500的的艱難。
李學武在組織工作上表現出了優異的領導才能，是齊耀武不可錯過的合作伙伴。
兩人在