第504章 時代變了?(3 / 8)

量、高效益訂單,否則就是維持這些人,維持生產計劃都難,上哪搞那麼多原材料啊。”

“看似把新時代工人培養體系建立起來了,可要建功至少還要三年,這三年你們打算怎麼辦?”

她微微搖頭道:“三年時間你知道能產生多少待就業工人子女,多少待解決工人生活問題嗎?”

“關於這一點,我們還是有所預防的,現在的聯合三產是一方面,建築工程隊又是另一方面。”

李學武認真地講道:“同時我們也相信組織一定有辦法解決掉日益增多的待就業問題。”

“你說的是認真的?”

韓殊打量了他一眼,道:“你知道現在學校裡兩屆學生分配不出去,新生招不上來的結果是什麼嗎?”

“我知道,我當然知道。”

李學武點點頭說道:“我們廠這一次擴招技術人員的目的也是要緩解組織和高校的壓力嘛。”

“別說漂亮話了,趁火打劫就說趁火打劫的,扯什麼為組織分憂啊,你有這個覺悟都不信你們廠的李懷德有這個覺悟。”

韓殊耷拉著眼皮道:“你自己也知道紅星廠的發展是烈火烹油,就應該想到要撤火了,而不是火上澆油搞什麼人才富集。”

“撤不了了,晚了,現在只能一條道走到黑,誰撤誰死。”

李學武認真道:“人才富集的解決辦法是單獨成立科技研究所,獨立運營,獨立管理。”

他示意了窗外道:“實在不行就送去密雲山裡,但技術和新裝置我們必須要吃下來。”

李學武強調道:“這是關係到紅星廠未來十年是否能有大跨越式發展的重要基石。”

“管理方面我們並不想做出嚴苛的限制,甚至不會干預他們做學問,堵不如疏的道理我們都懂。”

“至於說降低企業發展風險的問題”李學武想了想,解釋道:“一方面是在鋼城打造整合化產業基地,把工廠做小,把管理做大。”

“這樣能降低固定資產投資,控制人力資源成本,減少試錯成本等等。”

李學武又講道:“重工業和輕工業形成產業化,依託技術和裝置的引進更新換代生產工藝。”

“不僅僅能提升生產效率和品質,還能加快供銷,為我們的聯合貿易平臺提供產品基數。”

李學武最後講道:“我們有兩道保險,一個是我們廠的變革比外部形勢快很多,出現政策性變化不至於措手不及。”

“第二個便是紅星廠擁有較為廣泛的工人和群眾基礎,在基礎建設和工業建設方面仍然在推進。”

他看著韓殊說道:“科技、生產、銷售,三足鼎立,我們可以做到良性迴圈的。”

“即便是以身入局?”

韓殊聽懂了他話裡的意思,道:“你和文學都年輕,未來還有很長的道路要走,為啥急於一時呢?”

她有些不理解地說道:“很明顯的,李懷德是沒按好心的,現在是順風,一旦遭遇逆風怎麼辦?”

“他是要拿你們來頂雷的!”

“嗯,我和老師有考慮到這一點,所以一直都在擴充套件影響。”

李學武斟酌著講道:“逆風已經出現了幾次,李懷德確實有這方面的準備,但就目前來看,我更傾向於他不敢玩兔死狗烹那一套。”

“你和文學不會……?”

韓殊微微皺眉道:“別覺得自己神機妙算,算無遺策,李懷德的背景不簡單。”

她提醒李學武道:“你拿他頂雷,說不定那雷要往下直著劈。”

“所以李懷德必須胖起來,我們正在給他增肥,越胖越好。”

李學武微微眯著眼睛道:“身寬體胖到足以抵擋住所有的雷。”

顧寧哄著孩子睡覺,聽著他們刀光劍影的談話直覺得腦子有些不夠用了,這是要幹啥?

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韓殊母子兩個是跟韓建昆兩口子一起走的,車先送韓殊娘倆,再由韓建昆開回家。

實在是有點晚了,難得聚在一起,話就多說了一些。

李寧早就送回樓上睡覺去了,李姝隨後扛不住,由著劉茵帶去樓上洗漱哄睡覺。

最後走的董夢元也是迷迷糊糊打提溜了,小孩子聚在一起電量消耗特別快,也特別容易睡著。

李學武關好門回到樓上的時候還跟母親說了幾句,這才進了主臥,顧寧正在書房裡看書。

“很晚了,休息吧,夜裡還要伺候那

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