所有機動車輛、裝置都放水、放油入庫停車了。工人也就放假回家，等著過完春節再來。
飛象集團這幾天都在準備公司年會。
這個96年可以說波折不斷。
年頭的時候，老闆們集體消失了小半年，五月份才回來。
六月份，誠爺也不知怎的，突然多了一個女兒。
九月份，誠爺一家突然頻繁的往十三陵水庫跑。
公司裡的事，他們家是想管管，不想管就撒手不管了。
好在，公司的企業制度已經建立，有沒有老闆都能按照既定的軌道執行，這就挺好。
可能很多人無法理解莊誠的想法。
不是很多人窮盡一生都在追逐金錢和名利嗎？怎麼莊老闆這麼不熱衷呢？
其實，莊誠現在可以自由支配的資產就有300億美元，摺合人民幣高達近2600億。這些資產就是自我升值，也做夠莊誠一家揮霍的了。
這次公司年會，莊誠決定發獎金。
京城的集團總部和幾個直屬公司員工多達2000多人。
上海部分的員工就多了。
那要是發可就是大錢了。上海發不發由老倪和李如成考慮，京城的人全發。
公司高層按十萬的標準發放。
中層五萬。
基層管理人員兩萬。
普通員工一萬。
96年的時候，普通員工的工資一年也就一萬多。這就相當於多發了一年的工資。
這樣的企業、這樣的老闆，員工能不歡迎嗎？能不擁護嗎？
特殊貢獻獎一百萬元。
獲獎者就是老倪和李如成，常五、許青兒、於淑敏、顧小潔也獲得了這個獎項。
誰都知道，這就是誠爺對自己人的獎勵。
四女都不用說了，在最危難的時候，緊緊跟隨莊誠。現在脫險了，也不能光嘴上說說呀。雖然現在這個產業都是她們家的，可自己也要有點私房錢不是？
老倪和李如成更是莊誠要重點獎勵的物件了。誠爺不在的這半年，要不是有他倆坐鎮，這個飛象集團還在不在都很難說呢。