喋不休地抱怨人力成本問題，正是因為他深知人力成本對電商行業的影響有多大。
為了降低人力成本，他把亞馬遜的大部分利潤都投入到了自動化倉庫的建設中。
現在，他的努力終於開始有了回報。
“和泰宇集團合作，就能解決人力成本問題嗎？”
傑夫·貝佐斯好奇地問道。
“我們可以一起研發機器人，實現工廠自動化，而機器人，正是實現工廠自動化的關鍵。”
“我聽說，汽車工廠已經開始使用機械臂了，我們亞馬遜的倉庫也計劃引進機械臂。但我從來沒有想過要自己研發機器人。”
金正國也見過不少機械臂。
泰宇汽車的工廠裡就有幾十臺機械臂，負責焊接、組裝等工作。
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但這些機械臂只能輔助人工，並不能完全取代人工。
金正國想要的，是能夠完全獨立完成工作的機器人。
“汽車工廠裡的那些機械臂還不夠智慧，我們需要的，是能夠完全取代人工的機器人，只有這樣，才能大幅降低人力成本。”
“如果真能做到這一點，那當然再好不過了，但問題是，這真的有可能實現嗎？倉庫裡的工作看起來很簡單，但實際上非常複雜。”
“所以我們才要合作，泰宇集團和亞馬遜強強聯手，一定能攻克這個難題。”
泰宇集團想要獨自進軍機器人行業，難度太大，風險也太高。
為了降低風險，金正國需要找一個合作伙伴。
而亞馬遜，就是最佳人選。
其他公司要麼與泰宇集團存在競爭關係，要麼對機器人技術不感興趣。
只有亞馬遜，既沒有與泰宇集團的業務重疊，又對機器人技術有著強烈的需求。
“我當然知道自動化的好處，但我擔心，你想要的，不僅僅是自動化這麼簡單。”傑夫·貝佐斯有些猶豫。
“你可以隨時退出，但只要你看到了成果，就絕對不會再想退出了，因為你會愛上這種感覺。”
“你這麼有信心？”
“當然，泰宇集團和亞馬遜聯手，可以大大縮短研發時間。而且，現在亞馬遜已經實現了盈利，正是投資機器人的最佳時機。”
“既然你都這麼說了，那我還能說什麼呢？不過，我沒想到，泰宇集團也會有人力成本方面的困擾，我聽說，韓國的人力成本還不到鷹醬的一半。”
金正國之所以要研發機器人。
不僅僅是為了解決眼前的人力成本問題，更是為了應對未來的挑戰。
事實上，如果把工廠搬到龍國或者東南亞，就能大幅降低人力成本。
但這種方法治標不治本。
龍國的人力成本遲早也會上漲。
而且，韓國政府也不會允許泰宇集團把工廠都搬到國外去。
更重要的是，韓國的人口出生率正在下降。
用不了幾年，韓國就會面臨勞動力短缺的問題。
所以，為了讓泰宇集團在韓國生存下去。
金正國必須未雨綢繆，加快智慧工廠的建設步伐。
將機器人技術和物聯網技術結合起來。
打造一個全新的智慧製造體系。
“無論人力成本是高是低，只要能用機器人代替人工，就是划算的。機器人不需要工資，不需要休假，可以24小時不間斷地工作，還有什麼比這更省錢的呢？”
“我完全同意你的觀點，就算我們研發不出你說的那種全自動機器人，只要能研發出能夠整理貨物的機器人，就能節省一大筆人力成本。”
傑夫·貝佐斯已經被金正國描繪的未來深深吸引。
他已經迫不及待地，想要看到一個到處都是機器人的倉庫了。
：()人在南韓，大宇集團逆天改命