第31章 人才引進計劃(2 / 2)

劃執行的可行性是很高的。

除了尾獸不能偷之外,其他的都比較簡單。

忍界由於戰亂,有許多擁有血繼限界的村子被滅,導致這些人只能在忍界流浪。

五大國的忍村村內都有擁有特殊能力的忍者家族,對這些流亡者持拒收態度。

不會接納他們。

畢竟村子裡面的蛋糕就那麼大,接納了你的家族,那麼村子裡面的資源必然會被稀釋。

就像許多擁有血繼限界的人只能在忍界流浪,如:

能夠控制天氣的與太家族,流落在各地的漩渦一族,血龍眼的擁有者。

但是有一個村子裡面的影極其強勢,只要有利於村子的發展,哪怕影響到了村子裡面某一部分人的利益,也要做。

誰敢反對,就乾死誰。

這就是五大國之一的雲隱村。

雲隱村為了強大,可謂無所不用其極。

曾經跑到木葉偷九尾人柱力,還潛入到日向一族想要拐賣雛田!

第四次忍界大戰時,雲隱村甚至出現的一位會磁遁的忍者……

千瀾覺著那傢伙或許就是偷人家砂隱忍村的!

畢竟,磁遁可是砂隱忍村的看家本領,不外傳的!

但是效果也是顯而易見的好,雲隱忍村憑藉此種無下限的做法。

四戰後的綜合實力,遠超木葉當時忍界的其他忍村!

無奈木葉有兩個掛壁,導致了木葉還是穩做忍界忍村的第一把交椅。

“這一份關於將人才引進音忍村的資源共享計劃,我批准了,你事後去找草奈申請一下計劃所需的經費。”

“村長大人高見。”流芒草芥興奮的點了點頭。

村長大人給流芒草芥的印象就是一個知識淵博的殺手。

學問就是高,說法都不一樣。

偷人,說成人才引進計劃。

也是,村子的發展怎麼能夠說偷呢?

這叫資源共享!

“共同發展!”流芒草芥心中默默唸叨了幾句,理解了其中的精髓:資源共享只能是單方向的共享!

不得不說這包裝了一遍,唸叨起來心中都能感到一股使命在流淌。

自己一定不能辜負村長大人的期望,爭取多偷……呸,多引進一些人才,來到村子共同發展。

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