的傳承和發展規劃，他們擔心門派高手外流會導致門派武功洩密以及人才流失，從而嚴重影響門派的整體實力。所以，即便笑紅塵親自上門拜訪，態度誠懇地邀請這些高手加盟，也往往會遭到門派高層的婉言拒絕，那冷漠的態度彷彿一道無法逾越的高牆，將笑紅塵的熱情擋在了門外，讓她感到無比的失落和無奈。
即便有少數高手對笑紅塵的武學殿堂專案感興趣，想要突破門派的限制前來幫忙，但他們也面臨著來自門派內部的重重阻攔。門派中的一些保守勢力會以各種理由阻止他們離開，比如強調門派的忠誠和責任，或者威脅說如果他們執意要走，將會受到門派的懲罰。這些高手在門派的壓力下，往往不得不放棄自己的想法，無奈地留在門派中，眼睜睜地看著與武學殿堂攜手共進的機會從眼前溜走，心中滿是惋惜和不甘。
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而對於精通建築、管理、後勤等方面的專業人才來說，他們對加入江湖中的武學殿堂也心存疑慮。他們擔心一旦捲入江湖恩怨，自己的生活將會受到極大的影響。在他們看來，江湖是一個充滿危險和不確定性的地方，隨時都可能發生爭鬥和變故。他們習慣了在相對穩定的環境中工作和生活，對於涉足江湖事務有著本能的恐懼。所以，儘管笑紅塵開出了優厚的條件，承諾給予他們良好的待遇和安全保障，願意加入的專業人才也是寥寥無幾，如同夜空中稀疏的星星，難以形成璀璨的星河，讓人感到頗為遺憾。
在人才招募的過程中，笑紅塵深刻地感受到了那種孤立無援的無奈。她看著那些原本有可能成為武學殿堂重要一員的人才，因為各種原因與她擦肩而過，心中滿是惋惜與不甘。但她明白，人才是武學殿堂的核心競爭力，如果沒有一支優秀的人才隊伍，即便武學殿堂建成了，也難以實現她所期望的目標。於是，她決定繼續努力，嘗試用更多的方式去吸引和說服這些人才加入她的事業，哪怕希望渺茫，她也要堅持不懈地去爭取，絕不輕言放棄。
四、理念傳播：破冰之旅的漫漫征程
笑紅塵建立武學殿堂的重要目標之一，就是要打破各門派之間的隔閡，讓武學的發展不再侷限於門派之見。她期望在武學殿堂中營造一種開放包容的氛圍，讓各門派的武者們能夠在此自由地交流切磋、探討武學哲理，實現武學知識的共享和融合。
然而，要實現這一目標，首先需要做的就是將她的這一理念廣泛傳播出去，讓各門派以及江湖人士都能夠接受並支援她的做法。但這絕非一件易事，各門派在江湖中已存在數百年甚至上千年，門派之見早已根深蒂固。每個門派都認為自己的武學才是正統，其他門派的武學要麼是旁門左道，要麼是不值一提。他們習慣了在自己的門派體系內傳承和發展武學，對於與其他門派進行交流融合之事，往往不屑一顧，那冷漠的態度彷彿是在守護著自己的一方小天地，不容他人侵犯，顯得極為頑固。
笑紅塵試圖透過多種方式來傳播她的理念。她親自走訪各大門派，與門派掌門和高層進行面對面的交流，誠懇地闡述建立武學殿堂的初衷和願景，希望能夠得到他們的理解和支援。但多數情況下，她得到的回應都是冷漠與拒絕。這些門派掌門認為，笑紅塵此舉是在破壞江湖的傳統秩序，是對他們門派尊嚴的一種挑戰。他們不願意看到自己門派的弟子與其他門派的人混在一起，擔心這樣會導致門派的凝聚力下降，武學傳承受到干擾。
她也嘗試舉辦一些小規模的武學交流活動，邀請各門派中有開放心態的弟子或江湖散人參加，希望透過實際的切磋交流，讓他們親身體驗到不同武學融合交流的樂趣與益處，進而由他們將這種理念帶回各自門派，逐漸影響更多人。但這些活動的效果往往並不理想。雖然參加活動的人在活動現場確實感受到了不同武學交流的魅力，但當他們回到各自門派後，又會受到門派內部保守勢力的壓制，他們所帶回去的理念很難在門派中得到廣泛傳播，彷彿是一顆投入水中的小石子，雖然激起了短暫的漣漪，但很快便恢復了平靜，難以產生持久的影響。
在理念傳播的道路上，笑紅塵感覺自己就像是在逆水行舟，每前進一步都要付出巨大的努力，卻往往收效甚微。她深知，如果不能讓各門派和江湖人士接受她的理念，那麼她建立武學殿堂的計劃就很難真正實現。但她並沒有因此而氣餒，她相信只要自己堅持不懈地努力，總有一天能夠打破這些門派之見，讓武學殿堂成為江湖武學發展的新希望，如同在黑暗中點亮一盞明燈，照亮武學發展的前行道路，為江湖武學的發展注入新的活力。
五、安全保障：