微信開發的重任交付給了張力，那一刻，張力頓感肩頭的擔子猶如泰山般沉重。他一方面得馬不停蹄地招募合適的人才，另一方面還得時刻緊盯著開發的程序，不敢有絲毫的懈怠。
相較而言，最為逍遙自在的當屬張曉晨了。整日裡無所事事，不是與若蘭情意綿綿地煲著電話粥，就是這兒溜達一圈，那兒閒逛一番。時而在電商公司現身，時而又出現在網啟科技。時光如白駒過隙，匆匆流逝，不知不覺間，已然到了二月。
很快，新年的腳步臨近，過年的氛圍日益濃厚。電商公司這邊開始著手準備發放獎金以及安排放假事宜。經過我和老爸的一番深思熟慮，最終決定拿出 100 萬作為年終獎，以犒勞員工們一年來的辛勤付出。電商公司當下共有 82 名員工，分別隸屬於運營、客服、財務和發貨這幾個部門。
其中，運營部門人數最多，達到了 46 人；客服部有 18 人；發貨部門 15 人；財務部則相對較少，僅有 3 人。在獎金的設定上，經理的獎金定為 5 萬，部門主管為 3 萬，小組長為 2 萬，基礎員工為 1 萬。財務的三人每人 2 萬，經理僅有彭濤一位。運營部規模較大，共有 8 個組，也就相應地有 8 個組長。客服和發貨部門各有一位主管，且這兩個部門沒有細分小組。財務部由張曉晨老爸親自監管，所以沒有設定主管一職。
所有的獎金全部以工資的形式進行發放，為了進一步增進員工之間的感情，公司還決定晚上在希爾頓酒店邀請全體員工聚餐。叔叔姑姑們在這一個月的學習中表現出色，老爸私下給每位叔叔和姑姑轉賬一萬塊錢，當作他們這一個月的工資。
隨後，公司決定 3 號開始放假。考慮到過年期間的訂單處理，所有商品改為預售，等到初六上班再進行發貨。這期間，最為辛苦的無疑是客服部門。為了鼓勵客服人員在過年期間堅守崗位，公司出臺了優厚的政策，願意在公司加班的，工資直接翻 3 倍，並且在公司期間產生的所有費用都予以報銷。在這般極具吸引力的待遇之下，最終客服部有 8 個人願意在過年期間加班，為客戶提供服務。
安排妥當電商公司的各項事務後，張曉晨馬不停蹄地前往網啟科技。網啟科技這邊，張曉晨的安排相對較為簡便。因為網啟科技成立不久，尚未有顯著的成果產出，所以張曉晨在獎勵發放上也相對謹慎。
除了正常的工資外，每個人單獨發放 3000 元作為獎金。對此，張力他們也並未有任何怨言。畢竟團隊組建才短短一個月，還未做出顯著的成績，大家也都明白此時不能奢求過多的獎勵。之後，網啟科技安排 4 號放假，同樣也是初六上班。
5 號的時候，老爸開車將爺爺奶奶、叔叔嬸嬸、姑姑還有四奶奶一起送回村裡。原本，老爸和我們都想讓爺爺奶奶留在別墅過年，享受舒適便捷的城市生活。可爺爺奶奶態度堅決，不同意留下。他們表示，家裡親戚眾多，初一有很多人會來拜年，不在家總歸是不合適的，也怕失了禮數。無奈之下，老爸只能依著爺爺奶奶，送他們回去。而我們一家則留在別墅過年。
離過年還有幾天的時間，張曉晨徹底放鬆了下來，每天的生活愜意而悠閒。不是和若蘭甜甜蜜蜜地閒聊，就是帶著弟弟出去玩。他們去了遊樂場，在那裡盡情享受各種刺激有趣的遊樂設施，歡笑聲迴盪在空中；還去了電玩城，沉浸在遊戲的世界裡，感受著快樂與興奮。就這樣，盡情地體驗著 2009 年湘 b 市過年的濃厚氛圍。
街頭巷尾熱鬧非凡，一片喜慶祥和的景象。舞龍舞獅的隊伍歡騰跳躍，鑼鼓聲震耳欲聾。表演者們身著鮮豔奪目的服裝，動作矯健有力，一招一式都充滿了力量與激情。他們的精彩表演，引來了眾多市民駐足觀看，喝彩聲此起彼伏，不絕於耳。
公園裡舉辦了傳統的廟會，各種特色小吃香氣撲鼻，令人垂涎欲滴。糖畫藝人手法嫻熟，熟練地繪製出精美的圖案，每一個糖畫都彷彿是一件藝術品；糖葫蘆在陽光下閃爍著誘人的光澤，紅彤彤的果子裹著晶瑩剔透的糖衣，讓人看了就忍不住想要咬上一口。
還有捏麵人的手藝人，用靈巧的雙手塑造出一個個栩栩如生的形象，有可愛的小動物，有神話中的人物，每一個都惟妙惟肖，讓人驚歎不已。
在文化廣場上，舉辦了民俗展覽。精美的剪紙作品，展現著民間藝人的高超技藝，每一個細節都處理得恰到好處；絢麗的花燈，散發著溫暖而迷人的光芒，展示著湘b市獨特的文化魅力。不少市民紛紛拍照留念，用