第31章 調整名單(1 / 3)

小說:官風 作者:九十九歲光頭佬

下午兩點剛一上班,董墨霖就又急匆匆去了唐子舟的辦公室,可見他對辦公廳人事工作調整多麼的上心和急迫?

唐子舟理解他,也為他的責任心和事業心所折服,他就是有一點弄不明白;辦公廳有這麼認真負責的領導,劉申為什麼就不能放權給他呢?

唐子舟親自給他沏茶,還把沏好的茶放在董墨霖面前,方便他飲用時能夠得著。

這讓董墨霖受寵若驚,他連忙站了起來:

“秘書長,這讓我怎麼好意思?下次再沏茶讓我來!”

唐子舟笑笑:

“你來我的辦公室就是我的客人,我是主人,你是客人,主人哪有讓客人勞動的道理?你就喝吧,別那麼多的客套!”

董墨霖只好又坐下來:

“秘書長,這是我擬定的人事調整名單,你看看有沒有問題!”

“我不是已經說過了嘛,你全權負責就行了!”

董墨霖依然把名單恭恭敬敬的遞了過去:

“秘書長,你是辦公廳領導,又是市委常委,人事調整這麼大的事情,你必須先過目才行!”

唐子舟拿起名單看了看,幾乎所有的科室都有人事變動?看到最後,鄺彩玲和趙婷的名字也位列其中。鄺彩玲擬調整為行政處一把手,而趙婷也升了一級,擬調整為行政處計財科科長。

“鄺彩玲和趙婷平時的工作表現怎麼樣?”

董墨霖說:

“怎麼說呢?行政處三個副處長裡面,段永平能力還可以,但是財務工作有些欠缺,而鄺彩玲精通財會工作,統籌能力略遜於段永平,這就值得研究了?總的來說,統籌工作要大於單一的財務工作,畢竟大事小事都需要處長點頭同意才行,正是因為其職責重大,我先擬定了其他處室的調整名單,把行政處放在了最後。至於趙婷同志,她是財會專業畢業,業務能力沒說的,在單位裡表現的也挺好,我覺得她完全可以勝任計財科科長的職務!”

唐子舟問了一句:

“那你為什麼選擇了鄺彩玲,而放棄了段永平?”

董墨霖解釋說:

“鄺彩玲別看是省裡下來的關係戶,可人家從來不拿架子,又很會處理人際關係,這樣就凸顯出她的優越性了。而段永勝雖然統籌工作很出色,但他的性格和餘正昌有點相似,不善於與同志們溝通?所以,綜合評判,鄺彩玲更適合擔任處長的職務!”

唐子舟搖頭:

“趙婷可以調整為計財科科長,鄺彩玲先等一等!”

“為什麼?”

董墨霖不解的問?

“你不是說餘正昌不一定會貪腐嗎?你把鄺彩玲調整為處長,餘正昌怎麼安置?”

董墨霖只好又解釋道:

“人事調整和貪腐案不能混為一談,就算餘正昌沒有貪腐,他也必須要調整下去。我們需要的是有能力、有魄力、綜合素質較高的領導來管理各處室,餘本昌生性懦弱,組織能力、業務水平都太一般,如果不是他的無能,計財科會出那麼大的問題嗎?”

董墨霖越說越來氣,連聲音都提高了幾個分貝?

唐子舟笑了:

“行了老董,我不就是隨便問問嘛?何必生那麼大的氣?”

董墨霖這才意識到自己有些失態?他連忙道歉:

“對不起秘書長,我一時沒能忍住,火氣是大了點?”

“沒關係,誰還沒有點脾氣?只要是為了工作,怎麼著都行。不過,明天黨組會討論鄺彩玲的時候,把她放在最後討論!”

“為什麼?咱們調整處室幹部用不著掖著藏著的,誰不服可以向上級黨委反映嘛?”

唐子舟本來沒打算把紀委明天要來辦公廳辦案的訊息告訴董墨霖,因為這件事涉及到市紀委的機密,保密工作不敢有絲毫的馬虎?現在看來,董墨霖一臉的疑問,如果不把訊息透露給他,或許會影響到明天的工作?

唐子舟考慮了一下,告訴他也沒什麼關係,董墨霖也是辦公廳主要領導,他的組織紀律性很強,肯定不會有洩密一說。

“因為明天上午九點半,紀委會派人來咱辦公廳辦案子,許明道也將會被紀委帶走審查。這樣的話,對咱們的人事調整工作會更有利。而餘正昌作為行政處的領導,他就算是沒有參與貪腐,也要負領導責任,這樣把鄺彩玲調整為處長不就名正言順了嗎?”

董墨霖使勁拍了一下大腿:

“秘書長,還是你辦事利落,去了一趟紀委就把事情

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