親，因為我希望孩子成為一個快樂而健全的人。
阻礙春慧夢想實現的原因，是因為她不知道怎麼樣教育孩子，或是因為自我價值低落而對孩子有過高的期望，因而對孩子有過多的要求，造成壓力。
她的限制性信念可能是：孩子就是要聽父母的話，按照父母的意思生活。我是個失敗的母親，我教不好孩子。
所以月華要灌輸給自己的正面信念應該是：
* 我是個好母親，我知道如何教育孩子。
* 我是個好母親，我會給孩子他最需要的東西。
* 我接納孩子的本來面貌，無條件地愛他。
案例三：追求成功的白領
向陽是一家電腦軟體整合服務公司的經理。這個外企公司最近高階幹部有了調動，原來的美國籍總經理回國了，換了一個臺灣的總經理大中。大中年輕有為，在臺灣原來就是公司當地的總經理。初來乍到內地，不太熟悉這裡做事的潛規則，對向陽施加很多壓力。向陽很不習慣老闆凡事都要親自過問的管理方式，覺得大中老是不信任自己，連報銷一些簡單的帳目都要一個一個訊問，好像懷疑向陽用公費在外面吃喝玩樂似的。向陽的情緒愈來愈不滿，連帶地影響到了他那個部門計程車氣。最近有一個向陽公司的大客戶正在招標一個專案，本來這個老客戶應該順理成章使用向陽公司的產品和服務的，但是前些時候向陽的手下，剛剛出了一個大紕漏，讓客戶公司當機了有半天之久，而且損失了不少重要的檔案資料。為此，大中對向陽也頗有微詞，幾次開會有意無意都提到領導力的重要性，直言好的管理能力是可以避免員工犯下致命的錯誤的。因此，這次的這個案子，向陽勢在必得。但是在士氣低落、老闆不諒解、又猛施壓的情況下，向陽怎麼樣可以突破重圍，順利奪標呢？
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心想事成三十天實踐計劃（4）
案例分析：
害怕失敗的恐懼，反而會阻擋我們的成功。
擔心別人不信任的恐懼，反而會招致更多的不信任。
向陽要針對這兩點檢視一下自己的信念。要不然，就算換公司、換老闆，還是會出現同樣的問題。
在我們人生中遇到障礙和問題的時候，你可以視它為一個危機和挑戰，在負面情緒中與它抗爭，努力地去克服它。但是你也可以視它為一個磨練和學習的機會，在謙遜和鎮定之中，尋找這個事件為你帶來的禮物。在這種狀況下，你會更有力量，更有智慧的處理事情，而且，這份內在的定靜和正面的信念也會影響你周遭的人（在向陽的例子中就是他部門的員工），讓他們也有同樣的篤定和信心去獲取成功。
向陽的夢想句可以是：我要贏得這個專案，因為我要成為一個成功的領導者。
阻礙向陽夢想實現的原因，可能是他對失敗有過多的恐懼，而且很不能夠接受別人的懷疑、不信任。這些其實本源於對自己的不信任。
向陽的限制性信念可能是：我是一個失敗者，我做不好事情，所以需要別人監督我、緊密地管理我。
所以向陽要灌輸給自己的正面信念應該是：
* 我是個成功的人，我知道如何領導團隊。
* 我是個成功的人，我知道如何獲致成功。
* 我是個值得信賴的人。
案例四：夢想佳偶的女孩
慧芳是一個三十五歲的成功白領。有著良好的收入，自己的興趣喜好也很多。慧芳長相中等，但是氣質打扮比較大家閨秀，看起來也頗具吸引力。年輕的時候談過幾次戀愛，也不在意，主要專心衝刺事業。但隨著年齡的增加，慧芳愈來愈想成家，找個可以依附終生的物件安定下來。
但是左看右看，身邊與慧芳年紀相仿或是稍大的男子，條件好的早就被霸佔了，條件好又單身的多半又是同志，要不就是眼睛長在頭頂上，整天約會不斷，身邊美眉纏繞，不想安定下來。慧芳又不習慣談“姐弟戀”，她還是比較傳統，喜歡成熟穩重的男人。
慧芳小時候父母的關係不好，常常吵架。慧芳還曾經勸媽媽離婚，尋找自己的幸福。現在面臨婚姻的抉擇，慧芳可以說是比較挑剔。她理想中的男人，一定要具備“新好男人“的特質，愛家、愛孩子、負責、誠實等，還有其他身高、體重、相貌、經濟能力等條件。朋友告訴她，這麼挑剔，不如向老天訂做一個算了。
知道了心想事成之後，慧芳好奇，這個方法是不是能夠幫助她覓得佳偶？