李夢涵手上所有的銷售人員都可以歸夏時使喚。
在交給夏時之前，李夢涵給那些銷售的組長開會：“你們就是暫時借給她，不用把她當領導，她就是一個小秘，懂嗎？”
銷售部門的組長當然是聽李夢涵的。
“是，李總，我們絕對不會聽她的。”
“也不能全不聽，磨洋工懂嗎？”李夢涵笑了笑。
夏時想要取代自己的位置，也不幾斤幾兩。
“明白。”
不就是做老油條嗎。
這些組長們當然樂意天天玩，但是他們也有擔憂：“李總，我們要陪她鬧到什麼時候？畢竟我們上有老，下有小，如果我們不好好創作業績，一個月的工資太少了。”
李夢涵才想起來，竟然忘記了給夏時規定期限。
她拿起手機，打給夏時。
“夏秘，我們這邊的員工問了，你大概需要多長的時間，他們可不想著每天無所事事跟著你敢。大家都是銷售，業績才能讓他們有飯吃。”
夏時正在研究地皮的主人，還有周邊各項設施等等。
她心裡已經有了規劃：“半個月。”
半個月？
這麼短的時間？
李夢涵心想夏時不會是認識i集團的供貨商吧？
“不行，半個月太長了，最多十天。”
“十天？”夏時覺得十天太趕了。
“我們銷售五部那麼多的人，就陪你搶一個供貨商，十天還不行嗎？”李夢涵反問。
夏時想了想：“行吧。”
她加快速度，應該是沒問題。
李夢涵這才掛了電話，然後繼續告訴手下的員工，不管夏時做什麼，都要告訴自己。
手下的位組長紛紛點頭：“李總，你就放心吧。”
“嗯。”
李夢涵交待好之後，才把他們交給夏時管理。
銷售五部的人，一個個懶懶散散的躺屍。
“一個秘管我們，真是搞笑。”
“對啊，不知道她懂不懂管理。”
“別說了，人來了。”
夏時走進來的時候，大家才假模假樣的坐好。
她就當作沒到，找到一個位置坐下後，然後對大家說：“你們先來一個自我介紹吧，每個人不要超過三句話，最簡單最好記就行。”
夏時既然和李夢涵賭了，她就沒打算輸。
隨著她話音落下，眾人面面相覷，不樂意的開始一個個自我介紹起來。
夏時按下了錄音，用心記住他們每一個人。
當大家都自我介紹完了，夏時又說：“今天下午，大家都回去休息吧。”
“啊？”眾人都是不可置信。
夏時站起身：“怎麼了？不想休息嗎？”
那些人還以為夏時會分配什麼任務給他們，沒想到是讓他們休息。
夏時繼續說：“我了一下你們的業績，銷售五部是整個銷售部最差的部門，既然你們賺不到什麼錢，還是休息吧。”
最差的幾個字，深深刺痛了銷售部的大老爺們兒。
他們當即反駁。
“夏秘，你懂什麼，你過我們和其他銷售部門的提成表了嗎？過我們部門制度了嗎？像我們部門這樣，怎麼可能創造出價值？”
夏時就等著他們抱怨呢，她早就過了李夢涵製作的績效標準，簡直是一塌糊塗。