意的話說完了,嶽仲倫威嚴的掃視了一遍眾人 :
“同志們,其實我們古營縣多年以來實行的考察辦法,基本就沒起到什麼作用?大家都是同事,抬頭不見低頭見的,表格發出去沒人會給差評,基本都是在優秀、良好、合格這三個層次內畫個勾,你好我好大家好,所以呢,考察慢慢就變成了一種形式,已經失去了基本的意義。剛才王部長說的很好,我們要擴大考察範圍,要讓廣大的普通幹部和人民群眾參與進來,這樣才能選出更優秀的幹部,提拔上來的幹部才能真正的為人民群眾辦實事、辦好事,才能更好的執行上級黨委、政府制定的惠民政策!”
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嶽仲倫喝了口茶,把眼神看向了王天意,王天意明白是什麼意思 :
“同志們,考察干部是我們組織部的主要職責,但是推薦幹部是咱們在座各位常委的職責,大家現在就可以推薦自己心目中的優秀人選了!”
新來的縣長曹小建卻罕見的提出了自己的意見 :
“王部長,我覺得你們這個考察辦法也有點兒問題?”
王天意吃了一驚?
剛才嶽書記已經明確表明了態度,他是完全支援這次考核辦法的。那麼,這位新來的縣長連腳跟都還沒站穩呢,他從哪兒來的底氣反駁嶽書記?為什麼一來就要和他唱對臺戲呢?
嶽仲倫沒有說話,因為煩躁,他點著了支菸抽了起來!
曹縣長又說 :
“咱先撇下鄉鎮級政府不說,只說這些局、委、辦,二級單位根本就沒有資格來評議上級單位領導,他們雖說是一個系統,但並沒有天天在一起工作,對領導的日常工作也並不瞭解,他們的評議就會有失公平。打個比方說,如果二級單位的領導對局領導有意見,那麼在打分的時候,他就會給個差分,領導不就是中了暗箭嗎?剛才王書記說要公平公正,我覺得這個辦法並不算公平,一個好的幹部一定會是一名正直的幹部,那麼他在工作中就會得罪很多人,這種情況下,就會有人惡意的給他差評,所以,我不贊同這種打分機制!”
曹縣長的反對在所有人的意料之外,這打了王天意和嶽仲倫一個措手不及?
有人反對,特別是縣裡的二把手反對,王天意苦思冥想出來的打分機制也許就會胎死腹中?
看似這位曹縣長說的有理有據,其實他這也就是雞蛋裡邊挑骨頭,故意給評分機制設定障礙,這也能從側面說明,他對嶽仲倫或多或少會有些意見?
王天意只好把求助的目光看向嶽仲倫,也只有嶽中倫才有資格一錘定音!
嶽仲倫皺了皺眉頭,只有他自己知道這位曹縣長為什麼要反對評議機制?
嶽仲倫和曹縣長以前都在春水市工作過,嶽中倫當時是市委辦公廳的一名主任科員,曹縣長在市政府秘書科一個科室任副科長,按說市委和市政府工作交集的並不多,但有些事就是那麼湊巧?兩個人同時愛上了當時的市委宣傳部一個女科員,在激烈的競爭中,曹縣長最終輸給了嶽仲倫,不幸的是,女科員在一次車禍中喪生了,最終兩個人沒有贏家,但情敵關係卻始終縈繞在曹縣長心頭不能釋懷?
作為嶽仲倫來說,女科員的死始終是他心裡的一個痛,他也早已經忘了曹縣長的情敵身份,但樹欲靜而風不止?從今天曹縣長的態度來看,這分明是一種挑釁行為,也許今天這次會議只是個矛盾的開始,接下來局勢難免會更加的複雜?
夏小年也才幹了兩個月的紀委書記,很少在常委會上發言,但是今天,他卻看不下去了 :
“曹縣長,照你這樣說,也只有老的考察辦法才公平合理嗎?那我倒是想問問 :這近百名貪腐乾部是怎麼產生的?是群眾的錯還是黨委政府的錯?”
曹縣長冷著臉 :
“夏書記,你這是在給我上綱上線嗎?你別動不動就拿群眾、上級來放大問題?幹部有貪腐行為,只能說明他們的思想品質沒有達到一定的高度,這也只是個人行為而已,請夏書記在談問題的時候注意你的措辭!”
夏小年據理力爭 :
“我並沒有給誰上綱上線,我只是從宏觀上看問題。如果沒有嚴格的提拔機制,就很難選出群眾滿意的領導,將來他們出了問題,咱們縣委、縣政府也脫不了干係,誰來負這個責任?”
曹縣長臉紅脖子粗 :
“你這樣說就不對了夏書記,腐敗問題每個地方政府都會產生,只不過有多有少而已?咱們古營縣出了這麼多的腐敗