任兩大國家銀行的執行長。奧巴馬也同時指定瑪麗？夏皮羅擔任證交會主席。對此陸明遠只覺得滑稽。還是英國女執行長朱迪思？麥肯納客觀，她把其掌控阿斯達的財政描述成“有先見之明”，但是她不將其歸功於她的性別，而是歸功於高層決策的多樣化。在回答媒體的採訪時，她說自己不喜歡冒險，這是她的性格，與她是女人無關。她覺得重要的是讓公司裡有更多不同型別的人，讓男女達到一種平衡。在雷經理與人才市場聯絡時，陸明遠特意做了指示，除了貌美和擁有灰色技能（指職場上的特殊技能，如唱歌、打牌及喝酒），同時還得注重學歷。這是他深諳那些“上家”的特性，單一的美貌已經很難吸引他們的興趣，那些*、酒店、茶樓的女孩哪個看著都不差，他們需要的話幾張紅票子便能搞定，真是太簡單了，沒必要耗時費力。到了他們這個層次，哪個不是人精。市場經濟更讓他們注重投入和需求的比量。而要讓有錢人成為公司的“上家”，整個兒玩的是過程，這個過程可不是女人單用一那張臉蛋和下半身能解決的，只有把女人的品位和素養最大限度地發揮出來，才能使他把閒錢拿出來生利，從而實現雙贏。
陸明遠讓雷經理把人帶來。
一會兒雷經理領著三位婀娜多姿的美女進來，介紹中便也知道她們一個叫鄭潔，一個叫陶燕兒，一個叫韓葉。當目光落在陶燕兒那張臉上時，陸明遠吃驚地發�