事，CEO還是總裁，都不負責公司的日常事務，所以他們可以一邊打高爾夫球一邊談生意。真正累死累活要無限簽字的是COO，所謂營運長，以保證集團的正常運作。COO的副手才是總經理，也就是現在的海默然，他們都向CEO報告。
陳氏集團並不是非常正規的大型公司，做的又是中國式生意，並沒有忙不過來的情況，所以未設總裁。CEO則用了陳家的旁系，乃是去美國哈弗上了著名的MBA的陳振興——這種就屬於世家大族的中堅力量了，在出生之前就被挑選的老媽或老爸，在懷孕前得到最佳營養補充，在懷孕期間享受音樂大師的現場胎教，在自家乾淨整潔的房間內，或者醫院的加護病房中誕下麟子鳳雛，然後請來著名的幼兒教育學家進行學齡前教育，最後為孩子請來著名的教育專家與學界大師，進行耐心細緻的教導，以及澎湃宏大的思維啟發。如果父母願意用心的話，這樣的世家子幾乎沒有教不好的。至少在知識體系上能做到守成，性格卻要再看。
陳振興算是陳家出產的優秀子弟，40歲不到的年紀，在陳氏集團打拼了8年，不僅做到了CEO的位置上，而且得到了4％的股權獎勵，價值數億元，稱得上是功成名就。
對於事業上升期的陳振興來說，他最需要的就是無拘無束的發展，至少是沒有巨大幹擾的發展模式。所以在陳從餘就任工商聯主席之後，陳振興始終在考慮對付陳易的辦法。
陳振興尚未想好，所以也不想去見陳易，以免以短擊長。
卻沒想到，陳易只用了一個辦法，就讓他不得不趕緊出現。
這可不是他想要的出場儀式。
“振興先生20分鐘內到。”海默然一得到訊息，就趕來告訴陳易。
“不著急，找好資料。”言下之意，要是不能說服他，那就要賣掉輕工部門了。
海默然輕輕點頭，對他來說，不管是CEO的命令還是董事會的命令，服從就行了。企業畢竟是一個垂直的有機體，除了少數人，沒人能玩的過多數股權的董事長。
董事長代理人興許是陳振興唯一的機會。
“20分鐘後我再過來。”陳易笑了笑，推門出去了。
橙G組合乾脆就開著門，見到陳易，就將他拖了進來。
前田美笑急不可耐的脫掉陳易的衣服，說：“你是我的。”
然後就低頭伏了上去。
“太浪費了。”陳易享受了一會，覺得用同一種方式同時品嚐三個美女太過於奢侈。
他用的是非常標準的日文，前田美笑於是也用日文回答：“但是我想要，我想要像藤江那樣，舒服”
陳易哈哈大笑：“這個簡單。只要你讓我，像藤江一樣，舒服”
前田美笑眼珠子一轉，回身撿起遙控器，隨即翹起了豐臀，來回搖擺的同時，開啟了房間的大彩電。
60寸的螢幕上，三個大胸脯的日本女孩子正在舞臺上又唱又跳，展現著青春的活力。
橙G組合東京演唱會，他們就是在此次演唱會後走向全日本的。
“請您，請陳桑您，憐惜我吧。”前田美笑轉過頭來，做出和螢幕上相同的笑容動作。
這種誘惑……陳易誠實的低吼一聲，衝刺而上。
30分鐘過後，迅速結束的陳易重新回到退伍軍人的房間內，一邊拚命的喝茶補充水份，一邊問道：“你們考慮的如何？是願意進入外館，還是直接轉為職員？”
他的動作有些讓人詫異，正常人哪裡需要喝那麼多水，除非剛剛大量脫水。
不過大家顧不上他的異常，而是各自斟酌著語言。
陳易微笑著等待。
現在的武館學員足夠多了，而且看西大陸的勢頭，清一色的學員學生組成的武館系，總是有點不太靈活和開放。
“我們都願意進入外館。我和趙鶴都願意去國外工作。”說話的是退役中士胡洋，一個有些清秀，卻據稱是真的殺過人計程車官。
“你們清楚國外工作的含義嗎？”
“不就是僱傭兵嗎，不含糊。”趙鶴是東北人，挺豪爽的漢子。
跟前幾人連忙咳嗽，就是聲音大了點，欲蓋彌彰。
陳易呵呵笑了，道：“其實，你們可以選擇去國外做保安，做僱傭兵和保安，還是有區別的。保安是被動防禦，僱傭兵是要參與主動進攻的。收入也差好幾倍。”
保安用來做西江城寨的防禦，僱傭兵就要去馬拉城附近修路了。
要是以前