出球隊的修補意見，由達雷爾和加爾共同處理。這樣安排有什麼異議嗎？”
“老闆，你說共同處理是怎樣處理？”弗曼決定先問清楚，否則到時候除了紕漏所有人都不好看。
“選擇交易還是培養新秀，這點就要看魯迪的意思了，其實這些問題都可以透過溝通來解決，我相信你和達雷爾不會讓我們失望的。加爾，現在有兩個比較緊迫的任務，第一考察一支執行狀況良好的歐洲球隊，在賽季結束後提出備選方案，我準備出資收購它。第二與歐洲球隊建立深層次的合作關係。”
“老闆，如果我們需要下放新秀，可以和歐洲的球隊簽訂協議，購買一支歐洲球隊是不是多此一舉了。”莫雷有些疑惑地問道。
“雖然我們可以簽訂協議，但是基金會成立以後，向國外輸送的球員畢竟不是少數，所以購買一支球隊是勢在必行的，與歐洲球隊建立合作關係就是向他們推銷我們看上的球員，各大洲有水平的聯賽都可以參照這樣的方式來進行運作，歐洲只是一個試點，當然在合適的時候我們可以收回，基金會成立的目的就是要給那些有才華的球員一個展現的舞臺。”
“我明白了。”
“加爾，基金會考察的重點放在街球和落選的新秀上面，當然NDBL和自由球員也可以考慮，這裡面有很多被埋沒掉的人才，我們要做的就是挖出這些璞玉，雖然火箭隊現在很多球員都比較年輕，但是我們需要為未來儲備人才，只有這樣火箭隊才能一直保持相當強的競爭力。還有一點，這些球員必須年輕，我們需要的是半成品。”
“好了，我明白了。”
看到弗曼已經到任，尼克斯隊也催促托馬斯儘快到紐約赴任，歐陽痛快地批准了托馬斯離隊的請求，在托馬斯離開的時候，歐陽再次提醒托馬斯不要把自己的所有希望都壓在馬布裡這個不確定的因素上面，三天後托馬斯正式飛赴紐約，開始了他的經理生涯，前一步是天堂還是地獄，誰也說不清楚。
第一三六章 youtube的未來
對於歐陽來說自己的水平的確沒有莫雷或者弗曼這種專業人士精通，所以信任他們把他們放到合適的位置上是歐陽能夠做到的全部了，明確的分工也正是火箭隊快速前進的基礎。弗曼已經開始組建他的班底了，準備接手球隊的球探工作和基金會的管理工作，的確是正如歐陽所說的那樣，火箭隊的誠意絕對會讓你感到滿意。
就在這個時候，歐陽接到了財神爺傑弗里斯的電話
“湯尼，是基金會交接的時候出了問題？”
“交接相當順利，老闆，讚美你，你知道我雖然喜歡籃球但是不代表我願意主持籃球方面的具體事務。”
“別說得這麼噁心了，現在交接完成了嗎？我可是對基金會寄予厚望的。”
“放心吧，老闆，我辦事你還不放心嗎？即使你不相信我也要相信加爾，他可是你親自挖過來的。”
“你是說我厚此薄彼咯？我可是把我的全部身價都交給你了，不相信你我相信誰？今天打電話過來有什麼事情。”
“真被你說中了，google希望能夠收購yuue。”說道這裡傑弗里斯的聲音也變得正經起來。
“他們開出什麼條件？”在歐陽眼中沒什麼不能出售的，具體就要看對方表現出來的誠意了，這個誠意很簡單就是錢。
“沒有開出具體條件，不過有人給我透了個底，謝爾蓋…布林和拉里…佩奇對於這次收購是志在必得，特地委託CEO斯密特博士作為談判的全權代表。”
“這樣的事情還需要斯密特博士親自出馬嗎？你找專家進行過估算youtue的價值了嗎？”
“怎麼說你也是google地第三大股東。沒有你和佩奇他們地支援。他根本別想坐穩CEO地位置。哪怕他再有能力也不行。”電話另一頭頓了頓繼續說道“我找了三個評估組進行評估。價值大約在4億6千萬到4億7千萬之間。不過youtue地升值空間巨大。將來恐怕還要翻一番。”
“我知道了。明天你幫我和他約個時間。我們一起去。”
“我明白了老闆。”
歐陽放下電話後。點燃了一支菸陷入沉思。youtue現在已經發展成為了美國最著名地影片網站。特別是在採用了micromeda公司地flv技術以後。成功地把影片檔案壓縮到只有原來地幾十分之一那麼大。可以毫不客氣地說flv技術促使了影片網站地大發展。由於與micromeda公司結成了戰略合作伙伴關係。y