“你可以在決定專精之後，選擇學習一項其他類技能，亦或是獲得5個技能點數。”
“。。。。。。”
看著這一條條的訊息和提升，萬勝直接愣住了，他看了一遍遍，從每個詞彙分析了很久，才得出一個苦笑不已的結論自己努力了三年，帶領球隊取得各種冠軍，同時把教練等級升到了11級。。。。。。可在足球訓練大師系統框架裡，自己也不過剛剛度過新手階段而已。
以前是新手，新手都是一樣的，而現在可以選擇職業了。
雖然提示沒有直接說明這些，但意思就是這樣，這樣一想，萬勝也才明白過來，怪不得自己總感覺各個技能很混亂，升級選擇技能也是隨機的，這本身就不太科學，原來那真的是隨機，之前自己是在新手階段，所以系統隨便給幾個小技能而已。
好在即便正式‘轉職’，之前的得到的技能也不會消失。
最大的變化還是‘專職’後會獲得專精的技能樹。
有三種專精方向可以選擇，和技能的型別一樣，也是‘進攻類’、‘防守類’以及‘訓練類’，按照系統的說法，選擇了專精方向就不能更換了，所以對於怎麼選擇，還需要仔細思考。
萬勝想了很久，最終還是選擇了‘訓練類’。
這兩年的經歷告訴他，成功最主要的原因就是讓自己的球員能力大大提升，也正因為這種基礎的提升，在進攻和防守技能的加成下，全隊才會表現越來越好，而具體到比賽來說，訓練類也不止是提升球員的個人能力，也能讓球隊適應各種各樣的戰術，‘OSFast’也成為球隊成功的基礎。
這些都表明‘訓練類’技能的重要性，所以萬勝最終還是選擇了對‘訓練類’技能的專精。
在定下選擇後，最大的變化就是技能面板了。
技能面板還是分為那幾種型別，但在訓練類技能的面板裡，卻出現了許多技能組成的技能樹，萬勝大致掃了一眼，裡面大概有20多個技能。
有的技能是閃亮的，像是‘協作’、‘日積月累’等等，大部分技能則都是暗淡的，說明他還沒有學到。
學習這些技能的要求就是技能點。
處在上方的技能是低階技能，學習低階技能需要的技能點要少一些，處在下方的則是高階一些的技能，學習這些技能不止要求的技能點多，有些技能甚至還要求把基礎技能升到MAX完美技，當然，這些技能的效果自然是很BUG的，只掃一眼，萬勝都有些流口水。
接下來他就開始對這些技能進行研究。
經過對每個技能的認真分析，萬勝最終得出了結論雖然技能有20多了，但實際上，其中有不少技能的效果是重複的，而這些技能大致也可以分為幾類。
基礎技能有三類。
一類是增加訓練效果，比如說‘日積月累’，能提升球員提交任務給自己帶來的經驗，或者說是減少球員的任務需求等；第二類就屬於團隊訓練技能，比如‘協作’，能增加戰術訓練的效果；最後一類就是提升個人訓練的技能了。
需要高的技能，也分為三個型別，三個型別的效果，都讓萬勝極為心動。
一個型別是和精神屬性評價提升有關的技能；第二類則是提升球員的天賦，萬勝之前都以為天賦是註定不變的，但看到這幾個天賦提升的技能，他才知道，自己之前果然還是新手；最後一類就是輔助類的自身加成了。
萬勝最期待的還是輔助類的自身加成技能。
比如其中有個叫做‘能力共享’的技能是這樣介紹的，“當有球員提交完成個人任務，個人屬性得到提升時，你會分享到所提升能力的10％效果。”
仔細分析這個技能的介紹後，萬勝腦子甚至有點發蒙。
這是什麼意思？
讀個幾遍就完全清楚了。
只要學會了這個技能，以後有球員完成個人訓練任務後，球員提升了多少，萬勝也會跟著提升10％。。。。。。聽起來10％似乎不多，可萬勝手下又不止一個球員，那可是幾十個球員不斷訓練為他的提升做貢獻。
假定一個球員一年只完成十輪個人任務，提升10點個人屬性，萬勝就能分享到其中的1點，一支球隊有20個球員，萬勝就能分享到20點，球員完成個人任務多，萬勝的提升也肯定更多，只要學了這個技能，他什麼也不用做，身體素質、個人能力都會比球隊所有球員提升的快，那麼幾年下來，他絕對不比世界級球星差了，尤其這種提升還沒有天賦限制