擺在她桌子上第一件頭疼的大事就是那二十封辭職信，米婭把各個主管叫過來開會：“這些人怎麼還要辭職？高總走之前不是把他們安撫下來了嗎？鑔”
策劃部主管回答：“米總，我們已經盡力了，他們來北京後不適應這裡的環境，都想回S市去。”
“僅僅是這個原因嗎？”米婭手指點著桌面道，“有沒有可能是他們不信任我？公司每年六月份會加一次薪水，這眼看還有個把月要到了加薪的日子，他們就真的不心動？將心比心，如果是我，我起碼也得等加了薪水再走，你們說是不是？”最後這一句有點咄咄逼人的氣勢，含著一針見血的凌厲。
在場的各個主管面面相覷，他們只當齊越的主心骨是高爽，米婭坐上總經理的位置後他們下面的人一個也不服，不過是個和他們差不多年紀的女人，什麼都不懂，憑什麼能帶領他們有更好的發展前途。還不如趁早撤了，再找份工作，或是回去繼續跟著高爽，那樣也總比跟在一個毫無建樹的女人身邊強。
今來開會，他們也是抱著敷衍的心態，等這一批人辭職了，他們將是第二批。沒想到她幾乎一眼把他們的說辭全挑明瞭，倒令他們措手不及，不敢小覷了這個女人。
米婭低頭輕輕一笑，環視每張臉：“我知道，你們不信任我，你們只服高總，這也情有可願，你們是跟著他一路看著齊越成長起來的，在座的每一位都是齊越的大功臣，只有我不是。但是我起碼有一點可以做到保證，我會在接下來的時間裡把全部的精力投在工作上，我要帶領齊越再開發另一款遊戲，並且做到最成功。而待遇我也不會少了你們的，等前錦運營的遊戲正式盈利，你們這幾個主管都有權利享受分紅，若是你們不信，我可以馬上讓秘書打出檔案來，我們白紙黑字當面簽字。”
沒人說話，大家你看看我，我看看你，被這一段話給震懾住了，誰都知道這是個誘惑，也是份承諾，他們沒想到米婭會有這樣的魄力，肯給他們分紅。齊越的第一款網遊馬上要運營上市，從封測和內測來看效果不錯，相信有了前錦的運營團隊會更上一層樓，賺的也會頗豐。倘若他們能有份分紅的話，那將是一筆可觀的數目，誰聽了都會心癢癢。
“要不這樣，米總，我們去商量一下，改給您答覆？”最後其中一個主管給出了這樣的建議。
“好。”米婭點頭，她絕對有自信這些人最後能留下來，因為她給的是別家公司給不起的也是不願給的。
不就是分紅嗎？為了減少人員流動，留住人才，少賺點就少賺點。
做生意和做人一樣不能鼠目寸光，光看眼前一點蠅頭小利，有時候看著是少賺了，往往你得到的回報會更多，比如死心塌地的員工，上下一心的團隊，那可是可遇不可求的。
前錦的宣傳緊鑼密鼓的進行，米婭在這邊也穩住了團隊，得到了辭職人員要留下來的承諾，一切全部往好的地方發展。
她開始著手準備重新組建另一個開發團隊，著重開發第二款遊戲，首先面臨的就是招人。
把招人的訊息散佈出去，獵人介紹了幾個程式設計師進來，她委託程式主管進行面試，最後只收了兩個人。
程式主管的回答是：“沒辦法，這兩個是有著幾年工作經驗的程式設計師，另外那幾個是新人，很多東西都是一知半解，招進來會有很長的時間需要有人帶著，要想在短時間內有實質性的進展不太可能。”
“只要有潛力就行，你挑兩個合適的新人進來，慢慢帶。”米婭迫切想要招人，但她也懂得心急吃不了熱豆腐的道理。
接下來的一個月，前錦開始進行鋪蓋地的宣傳，無論是大街上還是網站上或是各大衛視都有這款遊戲的廣告。
？？？？？
米婭開車途中，收到蔡迪打來的電話。
蔡迪：“米小姐，央視三套有兩個時間段因為合同問題產生了糾紛，現已經空出了兩個時間段的廣告位，前錦打算前去競標，如果你有空最好能到場。”
“什麼時候？”米婭自然要去，如果能上了央視這將是一個非常好的宣傳機會。
“明。”
“好，地址你一會發到我手機上，明我會準時到場。”
誰知第二老爺存心和她作對，她的車在半路上拋錨了，這還不算慘的，慘的是她著急修車，自己開啟前蓋，弄的一手的油，還不小心抹到了臉上。這也算了，她合上蓋子，打電話讓修車來拖車，一輛不長眼的車居然往她車屁股一撞，她站在車頭，整個被撞出兩米遠，一屁股跌坐在地。