第316章 穩定(1 / 2)

電話裡,廖雲鵬將誠縣體制內的現狀簡要講述了一遍,也說了自己遭遇的困惑。

最後,廖雲鵬說道:“書記,還是您在的時候,在您身邊工作舒心。”

謝成雲這才對誠縣的現狀有了較為清晰的瞭解。

對於周豔紅書記的做法,謝成雲不予置評。

換位思考,如果是自己,也可能會採取與對方一樣的做法,只是自己可能會更看重才幹,更著重方式方法,更潤物細無聲點。

按照廖雲鵬的說辭,他對這件事情已經考慮了有一段時間了,或者說,從謝成雲調到青竹市不久,他就萌生了這個念頭。

謝成雲調到渝州市委辦公廳,隨後杜省長、王清華、餘則成等領導相繼調到了市裡,廖雲鵬就感覺他工作的氛圍就變了。

王懷山、楊建平等雖然對廖雲鵬一如既往,但面對周書記的動作,根本就束手無策,畢竟縣委書記的權力太大了,尤其是甘君輝縣長的弱勢之下。

周書記從向金五開發區摻沙子、人員的逐漸調整,到現在已經準備將其納入縣裡直管,久盛鎮和誠州街道辦幾乎已經失去了對開發區的掌管。

其實這件事在杜書記在的時候也曾經考慮過,但當時在謝成雲的反對下就放棄了。

金五開發區對久盛鎮太重要了,可以說,這幾年來,久盛鎮的經濟能夠取得高速發展,其做出了巨大的貢獻。

但對誠縣而言,金五開發區也是一隻下金蛋的雞,當然希望能掌握在自己的手上,即使其共同管理方久盛鎮和誠州街道辦就是誠縣的下屬行政機關,也不如自己掌握方便。

不能如臂使指不是。

尤其對某些人而言,還有其他盤算。

其實站在上位者的角度,比如周豔紅書記而言,金五開發區置入久盛鎮和誠州街道辦管轄,從長遠而言並不利於招商引資,也不利於其長遠發展。

如果不摻雜某些不可言說的因素,只能說各自所站的角度不一樣而已。

廖雲鵬說,他的這個想法已經和王懷山、楊建平等人提過,後者沒有反對。

其實對王懷山他們而言,廖雲鵬的感受他們同樣存在,但是,限於年齡、家庭、社會關係等各方面考量,他們就複雜很多了,即使心裡有這個想法,也是顧慮重重,不可能向謝成雲這位老領導提。

再者,真以為謝成雲是萬能的啊,跨省調動和省內調動那可是完全不一樣的,涉及到方方面面,級別、職位越高,越難辦,尤其是到了廳級,可能還要得到zzb的批准,更是難上加難。

當然,對於廖雲鵬這種科技幹部而言,難度比之前謝成雲就要低很多了,即使杜省長不親自出面,讓下面的朋友操辦,估計問題也不大。

至於渝州市委組織部,更是問題不大,杜省長在調任玉書省前,畢竟是渝州市委組織部的常務副部長,他的面子、香火情還是有效的。

對謝成雲而言,廖雲鵬這位曾經的老部下能過來幫襯自己當然是一件好事。

李志剛和周森的相繼落馬,隨之而來受到牽連,正在接受調查的幹部大大小小數十人,其中處級和科級幹部佔據了大半,他們能全須全尾回來的可能性幾乎沒有,這導致四大班子、市直機關、鄉鎮都有不少崗位空缺。

因為調查遠遠沒有結束,青竹市裡也不可能馬上補缺。

一波未平一波又起,隨即又爆發了大地震,更是沒有時間和精力來考慮幹部調整的事情。

所以說,廖雲鵬現在調過來倒是恰當其時,合適的崗位不少。

另外,就廖雲鵬的個人能力而言,也不存在問題,這個在久盛鎮的時候,謝成雲就已經對其非常認可。

還有個優勢就是,廖雲鵬年齡比謝成雲還要小兩三歲,只要杜省長、謝成雲未來繼續前進,想來其前景也是一帆風順。

估計這也是廖雲鵬請求調到青竹市來的原因之一。

大家都清楚,在體制能有能力的幹部不要太多,老黃牛似的幹部也不少,但各層級的崗位一個蘿蔔一個坑,用誰不是用。

這個時候,上級和領導,當然就有一個親疏遠近。

各種念頭在謝成雲腦海之中快速掠過,最後,他沒有給與承諾,而是說先考慮考慮,並叮囑廖雲鵬安心工作,即使不成,也要做好自己的本職工作。

畢竟是跨省調動,現在又是特殊時期,更是不可能一蹴而就。

......

隨後的日子,謝成雲繼續忙於抗震救災、災後重建

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