，為了分擔責任，嚴令家長們必須天天親力親為接送孩子。
小白見她說的慎重其事，嘟囔道：“那我不要這個娃娃就是了嘛”
小麥笑起來，隨意看了一眼那個非常新款的布娃娃，心想，這問路的男子可真大方，怎麼給孩子這麼一個新的娃娃？
她見孩子十分喜歡這娃娃，就說：“既然給你了，也沒法還給人家，就拿著吧。不過，下次絕對不能要了，知道吧？”
“知道啦。”
孩子專心致志地欣賞漂亮娃娃，但安靜了一會兒，又坐不住了，“麥姐，你說巧克力叔叔會不會給我買許多好東西回來？”
她微笑：“小白你想要什麼？”
“我想要一隻限量版的變形金剛，我們班上就班長周天賜一個人有，他帶到學校玩，說那個東西非常貴，碰都不讓我們碰，同學們都很羨慕他”
☆、每一次當愛在靠近6
“既然知道貴，為什麼還想巧克力叔叔花錢？”
“”
“小白，巧克力叔叔掙錢也很辛苦，小孩子需要的，用得著的，我自己會買給你。”
小白歪著頭，不做聲了，想一會兒，又不服氣：“哼，麥姐，巧克力叔叔不是說他的財產會分一半給我們嗎？”。
喬小麥哭笑不得，這孩子，還真把小東當提款機了？？？天天問人家要這樣要那樣，這可不好。她語重心長：“小白，小孩子最美的是努力唸書。考一百分的孩子最可愛”
“才不呢！”
孩子歪著頭，反駁，“我看電視上說，天天讀死書的孩子，就會變成書呆子，沒有創造能力，讀到女博士就會成為滅絕師太，麥姐，我才不要做滅絕師太呢”
這孩子，還一套一套的。
喬小麥一想，也對，據說，現在考上北大清華的考生，十年之前，農村的考生能佔三成；但是現在，農村的考生只佔一成。
農村孩子的刻苦程度，往往遠超大城市的孩子。但是，他們越來越難以上北大清華，這是什麼原因？？？？？
當然，她沒法和小孩子探討這是教育資源分配的不公平造成的。孩子也聽不懂。
再說，現實裡也是，女孩子學歷越高，選擇物件的範圍越是狹窄，在婚姻市場上，一個35歲的女博士，競爭力遠遠低於一個25歲的漂亮大專生。
公司的業務量有增無減，喬小麥卻在這個時候提出辭職報告。
上一次的辭職報告混在一堆雜物裡，上司不知是故意忽略還是視而不見，一直沒有任何下文。直到喬小麥第二次當面將辭職報告交到他的手裡，上司才大驚失色，急忙找她單獨談話。
頭髮已經花白的老頭子把辭職報告遞迴給她，面帶慍色：“喬小麥，你這是什麼意思？公司業務大大增加，正是忙得透不過氣來的時候，你卻選擇在這時候辭職？”
喬小麥垂下頭去，她心裡實在是抱歉萬分，可是，這理由怎麼說得出口？只得胡亂搪塞：“我我是做了幾年，太累了，想換一個環境”
“換環境？這裡環境不好麼？這批業務，大多數是你的功勞，你是第一負責人，而且，合作公司的楊總監非常賞識你，還準備明年跟我們有更多的合作，可你現在忽然甩手不幹了，這算什麼意思？”
“這反正和楊總她們都已經簽約了，其他同事也能搞定”
老闆冷冷的：“喬小麥，你明說吧，是不是有人挖你跳槽？如果是，他們加了多少薪水，我們也加上去。做生不如做熟，換一個東家，不見得就能比現在更加順手，而且，你的搭檔也都是配合熟練的”
喬小麥急了，顯然老闆是誤會自己藉此要挾加薪了。但是，她的確不是這個意思。
“我並沒有這個意思我不是要求加薪我我是家裡出了點問題，我也是迫不得已很抱歉”
☆、每一次當愛在靠近7
古板的老頭子更是狐疑：“莫非你想辭職結婚？那也不必啊，我們有婚假，也不限制女員工生育生育假期，我們可以說是同行業最長的，長達半年，而且是全薪發放，喬小麥，難道別家公司比這裡的福利更加優厚？”
“”
喬小麥理屈詞窮。
老闆把辭職報告放在她的桌上，斬釘截鐵：“現在是公司的非常時刻，我們需要所有員工同甘共苦。小麥，你在這裡工作幾年了，你的業績有目共睹。這一次的業務是你親自抓回來的，你又是第一負責人，所以你必須負責到底。你家裡的情況我也略知一二，你要還房子按揭，