曹斌被罵得抬不起頭，低聲辯解道：“我沒那個意思，只是隨口一提。”
任綺萱瞪著他，杏眼圓睜：“隨口一提也不行！機會是給你的，你不努力抓住，總想著依賴別人，這輩子都不會有出息。”
曹斌轉身離開前，任綺萱又追加一句：“記住，周喬姐對你的好是真心的，答應的事絕不會變，你現在比別人多賺了一分，要學會感激。”
這時，周喬正忙著與陳志軍及工廠的同事們開會，對曹家姐弟的事一無所知。
她習慣了之前世界的做事風格，認為房產銷售需要大量的人手，因此當陳志軍帶來新人時，她並沒有多慮，反而覺得人手依舊不足。
銷售的核心在於人的能力，無論是在房產還是其他領域，表現好的銷售人員都能找到自己的舞臺。
目前，店鋪出租不是最急迫的問題，但工廠作為她事業的基石，面臨著一個亟需解決的大問題。
“我們廠現在朝著好的方向邁進，這離不開大家的努力。”周喬首先表揚了團隊。
陳志軍接過話茬：“當然，這也要感謝周喬給我們搭建的平臺，不過……”他語氣一轉，指向了新出現的問題。
“最近供銷社頻繁退回我們的商品，說是質量不合格，這是我從未遇到的情況，實在讓人費解。”
“陳廠長，別急，我相信我們的員工，可能是供銷社對我們有什麼誤會。”周喬想要緩和氣氛。
然而，陳志軍並未接受她的解釋：“若只是一兩次倒也罷了，可這已經是第五六次了，這不僅是打我們的臉，更是損害了廠子的聲譽。
我接手廠子以來，最大的願望就是讓大家一起致富，如今出現這樣的問題，不僅影響收入，更損害了信譽，我要說的是，質量是廠子的生命線，誰敢觸碰這條底線，我絕不輕饒。”
平時溫和的陳志軍發了火，現場一片寂靜，會議結束後，他對周喬說：“按計劃行事，雖然廠裡的員工都是老面孔，但在原則問題上不能妥協。
你作為老闆，不便直接出面，我會替你處理好這一切。”
實際上，這是他們精心策劃的一幕，一人扮黑臉，一人扮白臉，面對供銷社連續一週的停購，周喬無暇顧及，而陳志軍則多次前往交涉，最終帶回了一箱不合格品。
周喬明白，曹科長在她這裡受挫，定不會輕易罷休，沒想到卻以這種方式報復。
“他們這是故意找茬，但有合同在手，只要我們嚴格按照合同辦事，他們就找不到任何漏洞，從另一個角度看，這也促使我們更加註重產品質量。”
陳志軍注意到了周喬堅定的眼神，心中踏實了不少，他知道，只要周喬堅持質量至上，工廠就能度過這次危機。
真不愧是我喜歡的女孩，做事總是那麼大方，從不為小事斤斤計較。
“你說得對，你這麼想真是太好了，我的工廠管理起來也輕鬆多了，其實，工廠不怕遇到問題，怕的是解決問題後不再進步。
比如這次的質量問題，我們必須嚴肅對待，訂單增加，工人們為了多賺錢，幹活速度自然加快，但質量卻可能因此下降，我們當然希望員工賺更多，但前提是保證產品質量。”
周喬點點頭，表示贊同。
“確實，質量和速度之間需要找到平衡點，我希望我的團隊能持續穩定地賺錢，那些只看重眼前利益的人，最好早點離開。”
走出工廠，門口已經有幾位老員工等著周喬。
“周廠長，我們從建廠之初就跟您一起奮鬥，現在工廠步入正軌就要趕我們走，這樣做是不是太無情了？”
周喬抬頭看了看他們，認出了幾個熟悉的面孔。
“作為老員工，你們應該最清楚工廠成長的不易，我記得，很多第一批加入的員工都已經晉升了，為什麼你們沒有？”
周喬一直致力於提升員工的能力，對於那些有潛力、願意付出努力的人，她總是給予機會和支援。
因此，那些早期加入的員工大多都有了不錯的成就，然而，眼前這兩位似乎還在普通崗位上。
“還不是因為你對我們不滿意嘛。”
聽了這話，周喬心裡有了答案，這兩人顯然是不願意努力，反而埋怨他人。
她理解他們的感受，畢竟同一批入職的人，別人職位有所提升，他們卻沒有變化，難免會感到不公平，但職位、聲譽和收入，這些都是要透過個人的努力來獲得的。
“靠自己的雙手掙工資，本沒有什麼不對