圍著被採訪了，這裡頭重要大的不是什麼省臺，而是央視。可能是考慮到上京上訪戶數量的巨大，幹群關係的緊張，龍淵公司的此舉慈善又是經過了zhèng fǔ的手，而且效率居然也是奇高，當然具體效果還有待細查，但至少這種jīng神是值得讚揚的，一個公司，一個領導班子都受到了表揚。
這大概也算是龍淵送給千城市一群領導的新年禮物！
但這個時候，蘇雅來不了開員工大會不要緊，龍淵還得繼續開下去，畢竟明天就要放假了。
“轉眼之間，07年就過去了，農曆年就到了。我們華夏一向是以農曆新年做為一年之始，這一點不管怎麼習慣使用公曆都不會變，在機關上班是這個樣子，在企業上班也是這個樣子，當然了，過年是一個喜慶的事情，我們公司自然也不會虧待你們。這兩個多月來，可以你們的表現很好！”龍淵繃著臉，嚴肅地說道。
“在這裡，我首先要表揚一些公司、部門，當然還有一些工作出sè的員工……”至於集團的發展情況，在全員工大會之上，除了一些必要的大事可以共享的，龍淵倒也不至於什麼都抖落出來。畢竟任何的成績，都比不上年終評優，發獎金來得實在一些！
第403章 年飯
首先龍淵從子公司開始表揚了起來，這裡頭排在首位的就是世紀電子科技公司，其旗下的世紀也是在年底之時因為龍淵兩部書再加上培養出了幾個網文部的大神、幾位在傳統文學領域也出了名的傳統版塊的大家之後，整個網站的名氣已經蓋過了某點，已經有不少主頁將小說這一型別的首位排名給了世紀。。
這個成就雖然也有著公司花了大價錢的緣故，但也是意味著流量之上世紀已經不輸某點了。
其次就是表揚了傾城rì化，傾城rì化（潽城）公司已經闖出了名氣，其下的天香等三類高檔香水已經做出了品牌，在年度營利之上已經是子公司間的首位，超過了十億。
“接下來就是集團優秀部門的表揚，排在首位的是公關部，這兩個月來，集團公關部在崔名堂的帶領下為集團處理了不少對外關係，在一定程度上代表了我們集團的態度和臉面，強硬而不失風度！”龍淵定的這些優秀部門雖然參考了一些人事部的考核，但更為重要的是龍淵自己的看法。隨後還表揚了研發中心部門、人事部等等，“以上得到表揚的公司和部門員工本年度獎勵上浮20％。”
有表揚的，自然也會有批評了，龍淵在這個會議上批評的就是天星投資公司，這公司表現較差，獎金則是下調了20％。
再接下來就是個人優秀了。龍淵依據人事考核結果，以及自己的平時觀察定下了五十位優秀員工，十位表現不佳的員工。“現在我宣讀一下集團本部本年度考核優秀的員工，席慧、崔名堂、謝庭……”被唸到名字的只有幾名是經理副經理一級，大部分都是普通的員工，他們也沒有想到自己會被評為優秀的那一天，每唸到一個名字，這些人就激動好一陣子，原因自然很簡單，“以上人員本年度獎金上浮50％。各子公司按各自考核自行確認公司優秀人員。”
而通報的較差人員名單之中，則是包括了兩個部門經理級別的人物。這些人的獎金自然是被削減了50％。
這種習慣雖然來得不多，但眾人都很明白，龍淵很少定為人表現差，但如果定了那就是說明確實沒有好好工作了。眾人都可以想象，這兩個經理級別的人要被降到副職了。
“因為是年終了，為了讓大家過一個好年，我也沒有什麼工作可以講的，安排值班的員工務必保證好集團、公司的安全，如發生重大事情可以直接向我報告。”龍淵收回了檔案，淡淡地道，“工作上的事情談完了，就講幾點好訊息。第一，相信大家都已經知道了，農曆新年正月十三就是本人與白雪大婚之rì。”龍淵一說，眾人都是笑著鼓起了掌。
“第二件事情，考慮到各位員工大都不是本地人，往返不易，我決定為每位員工發放2000元的往返補助，也希望各位過一個好年，等過好年之後，回來為我們集團的新一年曆程奮鬥！”龍淵嚴肅地說道，兩千元並不多，但也不算少了，也算是龍淵對那麼受罰員工這次過年的一點小補助了。要知道今年的獎金足足有1萬元，這下調了50％，就只有五千塊，多少會有些少了。
有錢發這些人還不高興得要死？待這些人興奮之後，龍淵便宣佈了會議結束，但卻是留下了這些部門經理，以及各子公司的負責人。
“這是本人大婚的請柬，畢竟公司大了，不可能把所有人都邀請