望有另一個股東，來掣肘他。
但段勇平就不一樣了，難道他不給段勇平股份，段勇平就不想他提反對意見了？
就段勇平這驢脾氣，他給不給股份，段勇平該在他面前絮絮叨叨，說個沒完沒了的，照樣會說個沒完沒了。
但問題來了，段勇平又有那一次能拗得過他？
可以說段勇平每次跟他爭論，最終的勝利者都是他。
再者，他也知道段勇平是怎麼想的，段勇平就是怕他平日裡乾綱獨斷，一言九鼎，自己拿主意慣了，哪一天再吃了大虧。
所以就喜歡多提點反對意見，好讓他可以在綜合考慮後，再做打算，段勇平這是為了他好。
兼聽則明偏信則暗，常在河邊走哪有不溼鞋的道理，他還是懂的。
而且段勇平這人他是再瞭解不過的了，雖然有時候跟他爭得臉紅脖子粗，但一旦決定下來的事情，段勇平從未打過折扣，都出完全按照他的意見執行的。
再者說了，1%的股份而已，就算段勇平起了什麼壞心思，又能翻起什麼樣的浪花來？
然而最重要的是，這股份，他應該給段勇平。
段勇平自從跟了他以後，為公司真是鞠躬盡瘁死而後已，全心全意的撲在公司上，公司能有現在，段勇平功不可沒，他要是一點表示都沒有，他自己都覺得心裡過不去。
他又不是真正的葛朗臺，周扒皮，只知道壓榨，不知道給予。
說個不好聽的，這1%的股份給了段勇平，對於他最大的麻煩，倒不是說平白給出去了好幾個億，而是以後計算他的身價，需要再乘以99%了，而不是公司價值多少他的身價就是多少。
另外這次給股份，也只是開頭，在他的計劃中，他未來應該還會給予段勇平一定的股份，至於說別列佐夫斯基，馬昀他們那一份自然也就更少不了。
甚至到時候，公司T5和Q7以上即便的領導幹部，技術骨幹都會拿到公司一定的股份。
畢竟要知道，一家公司的發展，尤其是良性發展，絕對離不開的是人才。
就如那句話，二十一世紀，最重要的是什麼，是人才。
而未來企業的發展，很重要的一個事件，就是對於人才的競爭。
但想要獲得人才，並不是只是給予其簡簡單單的高工資，就可以得了，其往往更希望獲得一定的股份。
並且偏偏越是卓越，越是頂尖的人才，越希望能獲得更多的股份，而不是高工資。
畢竟相當於工資待遇，擁有股份才有一夜暴富的可能。
君不見那些上市公司，一夜之間造出來了多少千萬富豪，億萬富豪來。
所以，擎天想要在未來，贏得人才爭奪戰的勝利，股份的授予絕對要列入計劃當中才是。
要不然，就會陷入被動的落後，捱打中。
臺下離得遠的人，到是聽不到方辰和段勇平在臺上嘰嘰歪歪的說些什麼，畢竟麥克風和音響都關閉了。
但那些離禮臺近的人，則一臉豔羨的看著段勇平，恨不得替段勇平給答應下來。
白得擎天1%股份，身價暴漲好幾個億，又有什麼好推辭的，如果他們是段勇平的話，絕對立馬答應下來。
而且要知道，這可是擎天的股份，依照擎天的高速發展，現在這1%股份價值五個億，等到明年，後年還不知道又要增加多少個億了。
到時候，說不定段勇平這個華夏第二富豪的身份就徹底坐實了。
至於說，那些本來覺得段勇平結個婚，就從他們這些供貨商手中收走好幾千萬，大肆斂財的人，則徹底啞口無言了。
段勇平現在已經身價好幾個億，那幾千萬似乎已經並不怎麼能放到眼中了。
反正，他們不信，這麼大的事情，段勇平事先不知道。
然而就在方辰以為萬事大吉，準備開麥講話的時候，段勇平突然阻攔道：“方總，我覺得您贈送給股份的事情，還是從長計議吧。”
方辰楞了一下，看著段勇平這張不似作偽，滿是認真的臉，頓時無言以對，甚至都有些惱火，這年頭，錢也是燙手的了？
要不然，他怎麼白送也送不出去。
見方辰已經有些生氣了，段勇平趕緊解釋道：“方總，這倒不是我狗咬呂洞賓，不識好人心，只是說事情沒您想的那麼簡單，就打個比方來說吧，您手裡還有一百五十個億，這筆錢您是打算怎麼算？以後就真的不注入到擎天中了？您如果要是把這些錢注入擎天中