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按照《大明報》透露出來的意思，很快大明就要針對政治結構進行調整，換言之在各地否會出現許許多多的新部門。換言之，就是許許多多的官位。只是和共和國那邊的不同，大明這邊主要選取的是主官，換言之只要上任就沒有是從基層開始做起的。至於基層那些辦事員，主要由該部門自行招募，換言之，tmd就是萬惡的臨時工啊！
臨時工具有一定的行政權力，但薪俸和待遇低於公務員。同時公務員有別的補助，臨時工沒有。但崇禎沒有完全關上大門，他表示只要臨時工在任上表現出色，連續三年評為優秀職工的，可以直接轉正為公務員。同時公務員考核兩年不合格不稱職者，將予以辭退。
這個政策是不錯，但是崇禎忘記了他那是人治社會，監督力度的不足，直接導致以權謀私，上級官吏安插親屬去上班，上年不斷讓部門評價為優秀，最後獲得轉正的情況不斷出現。這隻能說，是古代人的視野高度決定了他們想問題的狹隘性。但話又說回來，如今的大明何嘗不是摸著石頭過河？適當的繳納點學費，也是無奈之舉。
一個月後，整個北京城也是人山人海。
考過的期待自己可以考上一個好成績，沒有考過的卻也是早已知道考試的內容，心中忐忑不安。只因為之前的歲月裡，他們關上門死記硬背，完全沒有真正的活學活用。這也是沒辦法的事情，誰讓大明以前的科考就是那麼要求的。
能夠鼓起勇氣過來參加科考，還是因為朝廷承諾報銷食宿費和路費。同時表示若真的有不錯的潛質，哪怕是落榜，也可以透過後