言簡意賅做了自我介紹。
“哇，丁工，原來你這麼年輕哇！哈哈，真是巧了，剛才還跟你們公司產品部張經理通電話提到你，年輕有為，深得你們趙總賞識，令人豔羨不已啊！哈哈，歡迎歡迎！坐坐坐，坐下說話先。怎麼樣，路上還順利吧！到之前怎麼不打個電話知會一聲嘛！也好讓我下去接你！”劉廠長熱情地跟丁卯握了握手，請他坐下。
“臉皮還真尼瑪不是一點點的厚哇！”丁卯心說你倒是直言不諱，直接就承認剛才電話裡密謀要坑爹的那個人是自己。
不過，這特。碼也太有恃無恐了些吧！
或者是，根本當老子是白痴，聽不懂好壞話？
老子不懂人話？！
你特。碼剛才是在說人話嗎？
心裡跟活吞了一隻蒼蠅似的，別提有多噁心了。
但是人都已經站在這裡了，總不能因為惱火，轉身就走人吧？
那樣的話，豈不是正中別人下懷！
丁卯心說老子偏就不讓你如意，老子偏要留下來，看你能噁心到什麼程度。
於是笑笑道：“路上到還好，就是在廠門口遇上了點小麻煩，差點進不來！呵呵，劉廠長真是大忙人啊，您手機打不通，直線又查不到，我心裡著急，很冒昧就直接跑了上來，還好找見您了！”
“哎呀真是糟糕！”那劉廠長誇張大叫一聲，抓起手機看了一眼，“手機沒電了！對不起對不起！瞧我這份記性，真是抱歉啦！呵呵，來了就好！沒什麼冒昧不冒昧的。今天在門口當值的是我內弟，這小子整天不務正業，每次都給我捅簍子！怎麼，你是被他刻意刁難了吧！這個混蛋，太不懂事了！樓下就掛著牌子呢竟然還搞這種飛機，我現在就把他喊上來，當面給你賠禮道歉。”
“呵呵，沒事沒事！原來他是你內弟啊，呵呵，做事挺認真負責一個小夥嘛！劉廠長你也別難為他了！”
“唉，還是你這年輕人大度！丁工你可當真不要往心裡去哈！你可是我們工廠的衣食父母，今後還要仰仗丁工你多給些訂單！可是不能讓你在我們廠裡受了半點兒委屈。”
“呵呵，言重啦！”
……
人品三定律之人品效能輻射定律，針對陌生人，無法對其人品狀態進行有效觀測，或者需要與終端持有者之間，發生直接利益糾葛後才能正常出現。
丁卯一邊跟這個笑面虎一樣的劉廠長說些不痛不癢的話，一邊留意著觀察對方。
可惜一直還沒找到方向，或者說，對方表面熱情，骨子裡根本就不接洽他，與他沒有相互之間的基本認可。
用三定律中的人品效能輻射之說，對方將他視同陌路人，不打算跟他有正常人際關係糾葛發生。
說直白一點，這人得了別人的躥撮，根本就不打算鳥他。
他們之間，假話空話一大堆，完全空對空。
可以想象的出來，只要丁卯一離開，他留下的這些個資料，今天洽談的專案進展，人家轉身就能給他丟進垃圾筐裡。
這可是張洪才當初明白了說出口，當面要挾過他的話：丁卯你若敢放肆，工廠的領導，對你肯定會有特別的照顧。
現在，這位口是心非的劉廠長，一切言語，都是虛心假意。
丁卯很清楚地感受到了這人的虛偽不實，知道繼續磨牙下去也是白費口舌。而且剛才進門那一刻，對方分明都瞧見他了，卻仍舊毫無顧忌說出那番話來，擺明了就是給他難堪，在用實際行動表明態度，要迫使他知難而退。
他懶得再繼續走正規途徑談下去了，不痛不癢又扯了幾句閒話，就開門見山道：“劉廠長，您痛快給句話，我的專案，今天能不能給出準確生產排程！”
劉廠長被丁卯突然間的態度轉換弄得愣了一下神，反應過來發現自己竟然給對方瞧得有些心虛，不由得火大了，假笑連連慍色道：“呵呵，小丁你還真是個急脾氣啊！我們廠方跟你們合作的模式，一直都很好的嘛，現在你們要調整模式，廠方自然要加快速度做調整！不過這中間總是需要個調整期的啦！”
丁卯笑道：“劉廠長，進門那會兒，你跟我們產品部張經理講電話，說的那些話，我全都聽見了！”
劉廠長愣了一下，不過卻立馬笑道：“是嗎？全都聽見啦！哈哈，那你聽懂了沒？要不然……我再當面打一次，你再仔細聽聽？”
“操！”丁卯暗罵一聲。見過囂張的，這麼當面諷刺打臉的，這還真是平生第一次。
你厲害！