幣為集團員工興建福利住房”
畫面中站在臺上發言的人西裝革履嚴肅認真，吐字清晰字正腔圓，赫然正是曾經在《博海之窗》雜誌社有過短暫“實習”的唐瀟！
其他員工對這個人已經拋之腦後，名字都記不起來，畢竟唐瀟只待了幾天，而且是跟著夏寧泰，大半年前的路人，誰還會記得？
可夏寧泰當然記得！他還和唐瀟保持著聯絡，偶爾週末一起出來吃個飯唱唱歌。
他身邊的小姑娘也記得唐瀟，她和夏寧泰是玩得來的朋友，出去喝酒唱歌，都會一起出動。
她低聲驚呼道：“唐瀟！他怎麼會在宏信集團？”
她和夏寧泰都無法想象。
那個穿著休閒裝一副天真大男孩形象的唐瀟，搖身一變，現在成了資產數千億美金的集團代理主席！
他憑什麼？
夏寧泰心思急轉，腦海中把所有與唐瀟結識交往的點點滴滴翻出來。
其他員工則在靜靜聆聽宏信集團的最新企業福利。
顯而易見，宏信集團在這個時候推出福利，也算是趕巧，正好能夠壓下因為唐信打人造成的負面影響，此消彼長，用更轟動更正面的訊息來壓蓋住負面訊息，這是司空見慣的商業宣傳技巧。
但宏信集團出手真讓人不服不行。
一萬億人民幣給員工興建住房？
宏信集團所有涉及的產業員工加起來超過五百萬。
這就等於他們將會解決全國人口差不多一千萬人的住房問題。
因為五百萬個員工，有了住房，當然大多數還是有家人的，和家人一起居住。
這還不到全國人口的1％。
但用另一種方式去解讀，則就令人不得不震撼。
宏信集團等同讓十個百萬人口城市的人沒有了住房困擾。
這項計劃的內容十分詳細。
包括工齡換購住房的價格比例。
同時也僅提供給個人資產名下沒有房產的員工，夫妻則以共同財產而論，最大限度地將住房分給為集團做出貢獻並且需要住房的員工們！