可惜的是，大野木沒有再搭理這些人的意思。
別說幫他們出頭，或是給他們提供保護了，甚至連見都不願意再見他們。
提供保護？
可以，只要你們不離開巖忍村，你的安全是有保證的。
但是你們只能呆在居住的地方，不能到處亂跑，否則引起誤會，對大家都不好。
你們要是受不了，大可直接離開。
至於其他的保護，很抱歉，村子能力有限，幫不了你們。
這時候，草忍村的人才意識到自己掉到了坑裡。
還是深不見底，爬都爬不出來那種大坑。
我們現在後悔來得及嗎？
不提草忍村代表的苦逼局面，巖忍村發生的事，透過卷軸被忍鷹送到了木葉，卷軸順利的送到了綱手的手裡。
“咚咚咚！”
綱手還沒來得及開啟卷軸，就被敲門聲給打斷。
於是將手裡的卷軸放下，喊道：
“進來吧。”
門被開啟了，看了一眼走進辦公室的人，綱手不禁皺起眉頭。
因為來人每一次到火影辦公室，都意味著有不好的事會發生。
來人正是三代火影。
三代火影在家養老，屬於無事不登三寶殿那種，沒事不會找綱手。
但只要他來了就代表有重要的事即將發生。
“老頭子，你有事找我嗎？”
綱手試探性的問了一句。
“咳咳，是有點事想找你聊聊。”
三代火影咳嗽著將嘴上叼著的菸斗拿下來，將辦公室的門關好，坐在距離辦公桌不遠的椅子上。
你說，我聽著的。
但願不是什麼讓我為難的事。
如果可以，綱手很希望三代火影只會在沒事做，無聊的時候找她閒聊，敘敘舊什麼的。
而不是無事不登三寶殿。
沒事在家休息，有事才找到火影辦公室來。
一次兩次就罷了，次數多了，導致綱手都形成了一種條件反射。
看到三代火影來到火影辦公室，就覺得沒好事。
知道綱手不喜歡拐彎抹角，三代火影也坦白的說道：
“我這次過來找你，主要是為了家族的一些忍者安排來的。”
猿飛一族的懲戒早已經結束，綱手也算大氣，沒有繼續針對他們，但猿飛一族還想要好的福利好待遇，那是不可能的。
以前那種隨隨便便能有很多補貼，隨隨便便就安排好的工作，這種待遇不可能再出現。
綱手不會再給猿飛一族的人額外好處，偏偏猿飛一族擴張太快，忍者數量遠超家族能供養的地步。
沒有了高福利補貼和待遇。
那麼多家族忍者的生活，就會逐漸出現問題。
為了解決這些問題，三代火影也算是操碎了心。
雖然跟著猿飛混的幾個家族，現在也不太好過。
但他們這些家族的忍者都不算太多，不像猿飛一族，一個家族能組建一支忍者大軍出來。
這就有點可怕了。
是為了給家族的忍者討要好處來的？
知道了三代火影的來意，綱手沒給任何承諾和表態：
“老頭子你先說說看，如果我能安排，我會盡可能的去解決，要是超出我的能力範圍，那我只能對你說一聲抱歉了。”
木葉的忍者太多，不可能將各種好處都給你們猿飛一族。
哪怕你們已經很聽話了。
但你們忍者太多，村子顧不過來。
堂堂退休在家養老的三代目火影，為了家族忍者的生存問題，跑來找綱手談，這已經不是第一次了。
次數多了，三代火影的老臉也掛不住。
但是他不得不來。
那麼大的家族，他這根定海神針需要儘可能的穩定家族，讓家族持續運轉，不斷的增強底蘊。
以前三代火影對猿飛一族的發展方針是，不斷增加族人的數量，數量增加了，忍者的基數就增多。
有能培養出來的人，就努力的去培養，爭取為家族培養更多忍者。
這麼做的結果，就是家族幾乎沒什麼底蘊可言，就光顧著發展忍者規模了。
典型的只要軍事，不要民生。
沒出問題還好，出了問題，拆東牆補西牆的餘地都沒有。
“老夫聽說，補習班的