這裡。
但晨光並不擔心這些，不說自己內幕訊息得到的，正在研製的新一代鎧甲和兵器都將大量使用電石，單單電石是人體骨骼的組成部分，而技術局正在研究這個東西，就使得電石不可能沒落下去。
先保證了不虧，其次還有更好的展前途，他就不可能放過這個東西。
就是這裡了。
將資料取出來走到大門處，向門衛出示自己的資料之後，晨光點了點頭，向裡面走去。
門衛也算入了普通工人中，從這時看來，他們的神色平靜，看起來管理層之前已經做過了提醒，所以工人們都能夠穩定情緒，這倒是省了購買的商人很多麻煩。
你好，我叫晨光，是想來看看這裡具體情況的商人。拉住一名貌似不怎麼忙碌的工人，晨光善意地說道。
哦，你就是他們說的，要來買廠子的？詫異地看了看衣著普通的晨光。
行商因為時常外出，衣服都是以耐磨的皮革為主，即便成為商業協會會長，賺錢東西開始向店鋪轉型，晨光依舊保留著曾經的習慣。
這顯然就不怎麼像工人們時常見到的，那些喜歡華麗的店鋪商人了。
毫不介意地點了點頭，晨光說道：是啊，這不拿了資料就過來看看，以後也好做個對廠子有利的計劃。
哦，你還是第一個來我們廠子的，說說看？你買了廠子後，打算怎麼安置我們這些傢伙。
這位工人做事大大咧咧的，居然直奔主題，倒讓晨光有些措手不及。
但幸好他也有點準備，抬頭看了看周圍都好奇看向自己的工人，這幾天因為工廠參觀的原因，工人都是儘量減少了工作時間。
不過熔煉爐顯然不能停下來，所以也只有幾個工人能夠悠閒地走來走去。
還沒請問您是？
我？我是他們的頭子。
額，好直接，晨光無語的擦了擦汗，想起資料上的那名技師，瞭然地點了點頭。
按照朋族公元1o年布的《工人等級評定》，工廠工人按照專職技術，被分為普通、技工、技師、研究員、工程師五個等級。
雖然沒有明文規定，但工資一般也是按這個等級放。
在之前所做的準備中，晨光了解到，熔鍊廠普通工人的工資一般是每月25o個銅幣；技工3oo個；技師4oo個；研究員6oo個；工程師則是按情況定，平均也有1ooo個左右。
而晨光給眾人的工資也是這個標準，《最低工資法》的標準離此也不遠。
對此，在場的工人既沒有高興，也沒有失落，大概是早就想到如此了吧。
不過……嘴角微微翹起，晨光等了一會兒才說道：當然，這些都只是基礎的，如果廠子某個月效應好了，大家可以獲得1oo個銅幣左右的分紅獎勵，對於表現好的，當然也會有相應的獎勵，這些，之後我買下廠子，就會和大家詳說。
對於這一點，技師和周圍的工人到顯得有些意外。
相互看了看，晨光能夠從其中感到一絲認同，這就是他所要的，因為之後的廠子展規劃顯然離不開這些工人的幫助。
在銅幣行這幾年的時間裡，人們對這種小東西的依賴越來越重，沒誰不願意這東西多一點。
一開始，晨光所想的也只是將基礎工資提高，但在想到朋城的那個看似浪費精力財力的‘競爭機制’之後，他就改變了心中的想法，出現了類似朋靈戰爭時期，戰隊內部的戰功機制。
在大致瞭解了電石熔鍊廠的情況後，晨光邀請了幾名工人之後，便轉身離開了這裡。
高達3萬的預估價，已經微微出晨光的身家，他需要找一些不會參與自己事業的朋友借點。
想到這兒，他突然想起了行商環空，心中頓時一陣苦笑，誰能想到那個新手，居然是長老院長老。
不過，他也不得不感嘆自己的運氣，若非如此，雖然靠著自己的能力，也能做到現在的程度，但想來得多費不少心思。
公元第一批次的、朋城的36家工廠出售完畢，晨光如願以償地獲得了第二電石熔鍊廠，並改名晨光電石廠。
這一批出售的，大多是初級加工廠，一方面是加劇競爭機制，另一方面也能為政府帶來了不小的收入。
誰能想到，這些販賣小商品起家的行商，居然有這麼多銅幣呢，36個廠，就為管理層帶來了7o萬的銅幣收入，當然，這些都會在隨後被各部門瓜分。
經過4個月的監督檢查，確認轉移工廠的