鄭源治頓時就卡殼了，好吧，當他沒有說。
儲炎從會議室出來，看到沈夢瑤，高興的說著：“瑤瑤，你來了啊。”
“看樣子，我來的太早了，耽擱你例會了。”
“沒事，不耽誤，也沒有什麼重要的事情要說，都是例行會議而已。”
鄭源治後退一步，表示不想聽，什麼沒有重要的事情啊。
最近正在和一個跨國集團談論專案，叫沒有什麼重要的事情？
總裁真敢說。
“嗯，那就好，幾點鐘面試。”
儲炎看了眼手錶：“我和獵頭約的九點。”
沈夢瑤點頭。
“你先跟我說說幾個人的情況吧。”
儲炎坐到自己的位置上，從抽屜中拿出獵頭那邊推薦的人的資料，給了沈夢瑤。
沈夢瑤快速的把幾個人的情況都看了一眼。
每個人的履歷都堪稱完美。
但是，就是因為太完美了。
“這是不是都太完美了，難道就沒有他們做不到的事情嗎？”
儲炎笑了。
“自然是有的，否則他們幹嘛跳槽。
你看看每個資料的後面，我把情況給你都寫了下來，你看看你願意要哪個。”
沈夢瑤仔細的看了儲炎給的批註。
最後拿出了一份。
“我覺得這個人不錯。”
儲炎挑眉，沈夢瑤選擇的這個人，是這些個人裡面，應該說是最弱的一個人。
因為年輕，所以這履歷自然就沒有別人那麼輝煌。
“哦，說來聽聽，為什麼選擇這位。”
沈夢瑤笑了一下：“他雖然年輕，三十剛出頭，但是，你看，他所管理的公司，能夠從已經岌岌可危，短短一個季度就扭轉頹勢。
這個能力就絕對沒有問題。
並且，他做事完全打破了章法規則，不走尋常路。
說明他腦子靈活。
最重要的一點，這個人，絕對是一個喜歡挑戰的人。
並且，能夠抓住每一次機會。
這樣的人，如果善於利用的話，我相信公司的業績不會差。”
聽了沈夢瑤的話，儲炎笑了。
“你笑什麼，怎麼了？”
“沒什麼，只是我像你推薦的也是這個人，獵頭給你推薦的是另一個，但是，對方是從編制裡面出來的。
能力是有的，圈子也是有的。
如果說你的公司已經穩定，找對方完全沒有問題。
但是，現在公司才剛剛開始，正是需要業績的時候。
找了對方，就有點太保守了。
而且，你也知道，體質內下來的人，形式主義作風有點嚴重。
哪怕他改了，可是，有些東西，太根深蒂固了。”
沈夢瑤點頭。
“看樣子，咱們想到一起去了。”
“對，財務方面的，還有人事方面的人，我都讓獵頭幫你找了。
法務這邊，你如果不介意的話，我公司這邊合作的律師事務所，可以推薦給你。”
“當然沒有問題了。”
她公司才剛起步，還不需要專門的法務部門。
後期需要再說。
到了八點五十，對方就到了，還真的挺準時的。
“你先把人帶到會議室裡面，我和瑤瑤馬上就來。”
儲炎對著鄭源治說道。