但是，我們有我們的尊嚴”郭永仁看著本傑明認真的說道，本傑明也認真的點了點頭。
當初亞伯沒有將保護傘當成一回事，現在，保護傘同樣也不會將他當成一回事，亞伯不是不後悔，可惜，現在已經晚了，郭永仁不是那種吃回頭草的人。
“將目標放在那些有能力的年青人身上，他們有野心，有衝勁，最好是有手段的，這類人最缺乏的就是大企業的支援，現在我們慢慢的支援他們，當他們起來的時候，會成為我們得力的幫手的”郭永仁看著本傑明說道，本傑明點了點頭。
“更何況，多幾個跟你年齡相差不多的人，到時候也是你的一大助力，對你的幫助會更加的大”郭永仁別有深意的看著本傑明，本傑明徹底的明白了。
“我明白，今年我會完成目標的”本傑明知道該怎麼做了，郭永仁跟他對視一眼都笑了，兩人的合作非常的爽。
很多話不需要多少，你提一個頭，我知道後面怎麼玩，郭永仁可以看清楚大局，本傑明可以立刻執行，朝著這個大方向大踏步的前進，兩人的互補性太強了。
保羅看著是一陣的羨慕，自己年青時候怎麼就碰不到這種老闆，不過，老了碰到也不錯，更何況，保護傘集團的前景相當的光明。
“保羅，今年安保公司會花不少的錢，你這裡做好準備，安保公司的派遣財務是幾個人”郭永仁詢問道。
“董事長，這個都是一樣的，我們總部派遣三人，巴克總經理安排一人”保羅說道，郭永仁點了點頭。
“他們戰利品統計是怎麼計算的”郭永仁繼續詢問道
“臨時抽調一個財務人員統計的”保羅說道，郭永仁一皺眉頭。
“在增加兩人，每一次戰利品統計最起碼兩人在場，東南亞分部往安保分部派遣人員高達十五人，你這邊也必須要加強，巴克如果詢問你可以說這是套用東南亞的模板，戰利品銷售東南亞已經建立了完整的渠道，歐洲也需要建立完整的渠道”郭永仁看著保羅說道。
“boss，最好你給巴克總經理打一個電話，讓他配合一下”保羅思考了一下說道，郭永仁點了點頭。
“我今天會給他電話的，現在他應該是在路上”郭永仁直接說道，保羅點了點頭。
三人商量了半天，保羅跟本傑明才離開，郭永仁送兩人離開，這才返回別墅，到客廳坐下，亞瑟林娜跟艾米莉亞兩人正在研究今年的服裝趨勢，女人總是有很多共同話題的。
下午，愛德格準時到來了，跟郭永仁兩人到書房去說話了，郭永仁詳細的詢問了關於法國跟德國的分部狀況，愛德格都如實的講了出來。
“愛德格，你很優秀，但是，你也有短板”郭永仁看著愛德格認真的說道，愛德格一愣。
“還請boss指點”愛德格非常的認真，在來保護傘之前，他的一位老師就說過，他有一個很大的短板，但是，是什麼短板沒有說，愛德格也沒有問。
“創新，這是你最大的短板”郭永仁看著愛德格直接說道，愛德格一皺眉頭。
“日韓分部的高橋正吾，雖然僅僅只有日本跟漢國兩個國家，但是，創新一塊，你們三人無人能比，不等不靠，走出來了自己的優勢，年贏利不低，因為匯率的關係，可能不是很高，但是，拋開匯率的因素，盈利相當可觀”郭永仁直接說道。
愛德格知道此人，強勁的競爭者之一，現在看來，創新一項他是領先了，“內部系統內有關於他的報告，你可以申請看一看，我希望你能補全自己的短板，別讓我失望”郭永仁直接說道。
愛德格是穩重，非常的穩重，長遠規劃，開發市場等等，都沒有問題，創新，是最大的問題，保護傘食品公司可以說已經鋪開了，未來需要的是創新強的人才。
六百零三章 奧爾良的特產
未來的保護傘食品公司最需要的就是創新，按說高橋正吾是最合適的，但是，高橋正吾又缺乏一樣東西，那就是約翰的手段，人無完人。
四個人選都有著明顯的短板，這一點郭永仁可謂是非常的頭疼，愛德格也在思考郭永仁說的話，很有道理，這麼多年來，自己完全是靠著自己的經驗在辦事。
沒有一點創新，這一次從歐洲企業的產品線就可以看出來，除了泡麵還是泡麵，不像日本區域，東南亞區域，已經拓展到餅乾市場了。
愛德格也看得出來，郭永仁對自己有所偏向，但是，自己不能辜負了這一點，必須有所作為才行，不然，競爭失敗了，真是沒臉見人了。