用了攝魂大法。
李倩覺得最可怕的地方是陸飛揚慢條斯理極為溫和的態度下，竟然把她所有的隱私全都掌握了，她竟然乖乖地把自己過去所有的事情全都告訴了陸飛揚，她不知道她這是被陸飛揚的攝魂大法所控制的結果。
第562章 拿出十億做廣告！
陸飛揚原來沒開公司的時候，相信唯才是舉的說法，他一直不明白，為什麼有些老闆寧可要忠誠的庸才也不要有反骨的天才，等他自己真正坐到這個位置的時候，他理解了那些老闆的做法，特別是那些創新性企業，如果招了一個能力超強但心懷不軌的人，對整個公司都是一個巨大的隱患，還不如一開始就找一個能力平平但忠誠的人。
陸飛揚現在有了攝魂大法，可以在面試中問出下屬們真實經歷和真實想法，就可以掌握到他們的忠誠，在這樣的情況下，他可以在眾多忠誠的下屬中優先挑選出能力突出的人物，就沒有尋常老闆那麼糾結。
陸飛揚隨後面試了在明安公司做過十年製藥生產管理的李先明。
三十六歲的李先明十三年前從江城大學醫學院畢業後就加入了明安公司，算是明安公司初創時為數不多的元老，他做事兢兢業業，在生產管理上有一套，是明安集團的生產部副總監，蘇正芳把他派過來協助陸飛揚�