機身，不可拆卸電池，不可擴充儲存容量，甚至連手機配件都是專門定製的，可謂是**到了極點。
而收購MODU的手機專利之後，雷吉娜？杜根就在一次內部高層會議上提出自己的想法，她想要把手機的現有模式徹底推翻，讓手機變成類似於電腦DIY一樣，可以根據使用者自己的選擇，隨意的改變自己的手機零部件和配置。
這在當時立即受到了葉子科技大部分管理層的指責，認為這將是對葉子科技的一次重大打擊，因為一旦手機可以模組化，可以任由使用者DIY的話，那麼宙斯手機將失去很大的一部分使用者。
當然，還有很多人覺得雷吉娜？杜根的研究是痴人說夢，因為在越來越高整合度的手機產品的現在，想要做到模組化，那幾乎就是想要把手機重新打造成一塊磚頭，類似於大哥大。
但這個義大利的女人也很強勢，在會議上面對所有的質疑聲，她就只是很滿意的一笑，然後說道：“很好，你們越緊張，越憤怒，就越證明我的選擇是對的！”
第二天，伊麗莎的辦公桌上多出了很多來自各個部門的憤怒和控訴，但也同樣不乏有一些有識見的部門主管都保持沉默，同時對於X部門給予全力配合，而這個部門也很快完成了一次收購，他們收購了一家來自馬薩諸塞州的NK實驗室，同時也在不停的對外招聘和挖角。
“當我們遇到難以攻克的技術問題時，你們就幫我去找全世界最棒的人來解決這個問題！”
這是雷吉娜？杜根對伊麗莎提出的要求，而後者也很爽快的幫她辦到了，在過去的半年多的時間裡，葉子科技招攬了過百名在各個不同領域的專業人士，他們來自三十家不同的公司，六所大學和五個國家，可謂是天馬行空，無跡可尋。
但就在半年後，他們不僅僅已經把整個專案制定出了詳細的計劃，同時也給模組化手機擬定出了一套標準的規格，按照小尺寸、中等尺寸和大尺寸三個標準來擬定，而尺寸的大小就由鋁製機框來決定。
目前，整個專案小組都熱火朝天的投入相關方面的研究，將在最短的時間內打造出一套原型機，並進一步完善這一套標準，與此同時，他們也都申請了相對應的專利技術。
葉秋來到矽谷的葉子科技總部，除了到各個部門去巡查和探訪之外，更著重來到了X部門，它並不僅僅只是在硬體方面對葉子科技進行顛覆，同時還打算在軟體方面進行攻擊，但畢竟才剛剛過去半年，暫時還看不到效果。
不過從整體來看，葉子科技上下確實都對這個神秘莫測，但又直接受到葉秋、伊麗莎？穆恩和雪莉？桑德伯格管轄的部門又敬又畏，同時也有很多不利的聲音，例如認為他們的模組化手機根本不可能，最起碼沒有生產商願意提供這種標準化硬體。
對於這樣的言論，葉秋只能呵呵一笑，畢竟他們格局太小了。
正如葉秋和伊麗莎？穆恩，以及雷吉娜？杜根在交談的時候說的，如果真推出模組化手機，那就不僅僅只是革了葉子科技的命，同時也是對整個手機產業鏈，從最高階到最底端，甚至包括零售終端，都是一次徹徹底底的洗牌重組。
而重組後，整個行業的標準都將由葉子科技來制定！
當然，未來的模式可能會跟現在的PC電腦一樣，既有聯想、惠普、戴爾等品牌商，也同樣有DIY廠商，兩者之間競爭共存，消費者則是各取所需，自由選擇。
但標準卻是統一的！
…………
…………
隨著葉子科技的規模越來越大，尤其是暢銷產品越來越多，葉秋這個名義上的老闆所管的事情就越少，甚至不僅僅是他，包括伊麗莎？穆恩都很輕鬆，她幾乎每週都會跑回倫敦去休息一兩天，然後再跑回來。
畢竟站在他們這樣的高度，更多的還是以戰略層面為主，具體的事情下面都有人去負責。
巡視完了各個部門之後，葉秋、伊麗莎？穆恩和雪莉？桑德伯格，以及公司的一眾高層在會議室裡面開會，其中這一次會議的一個重點就是葉子科技收購諾基亞！
“諾基亞方面基本上已經答應了我們開出來的價格他們也都基本上同意了，按照我們的收購計劃，包括諾基亞總部園區、手機和裝置業務、地圖業務、專利和先進技術研發部門，接下來我們將組建一套專業團隊前往芬蘭，進行調查和談判，逐項談妥之後，再簽署最後的合同。”
要知道，這是一項將讓全世界都感到震驚的收購，也是葉子科技成立以來最大的一樁收購案，一旦談下來之