人的為人有多差了，我覺得有她在不利於公司內部的團結穩定。”
人事經理與人事副經理對看一眼，然後對她點頭道：“好的，情況我們知道了，你先出去吧。”
“這顧晚辭的人緣還真是差，你瞧瞧她助理對她的這評價——還有之前談過的那幾個，好像對她的工作方法什麼的也都有想法，只不過批得沒這一個那麼狠。”待到夏小可走出小會議室，人事部副經理忍不住開口道。
“其實這個顧晚辭我也跟她打過幾次交道，印象倒還不壞，她人不錯，就是太鋒芒畢露了些吧，鄧允薇的手下愛將嘛，親自招進來親自栽培，她自己個人能力也不錯，聽說他們部門裡的好幾單大策劃都是她一手抓起來的，不過我還真沒想到她這麼不得人心，”那人事經理一面回憶一面說道，“說起來，有一次還就是為了這個夏小可，她跑我這兒來吵了一通，護著手下的人是理所應當的事，但是能做到她那一步的可不多，我也就是從那時候起對她印象不錯的，現在想想那小姑娘剛才說那些話，真是有點替她不值——對了，往後這個夏小可你留意著點兒。”
“放心吧。”
共事了那麼多年，彼此之間早就默契十足，那副經理自然知道頭兒讓自己留意什麼。
本來他們不過是做個例行調研，問問顧晚辭在原部門的情況，適不適合調動，其他人說的大多中規中矩，即便有些微詞，也表達得很客觀，不像這個夏小可，那完全是把她的頂頭上司往死裡踩，怎麼聽怎麼都有落井下石之嫌，更別提這個上司還曾經對她鼎力相護，換了誰願意要這樣的下屬？
夏小可大概是沒有想到，她只圖自己一時的口舌之快，便已如搬了塊大石頭堵上了自己的晉升之路，不止如此，如若她能力不夠，亦或是有個什麼疏忽閃失，這石頭早晚會砸�