時就衝了上來，肖遠航，你才上幾天班啊，當了運輸副站長你就這麼狂，如果當了站長還有我的活動路麼？想到這裡，他怒氣衝衝的去了站長室。
上午10點多鐘，周建國一個電話把肖遠航找了過去。詢問了一下他京城面授的情況後說：“肖站長，今天找你來呢是有一件事情想和你溝通一下，對於清理貨物線卸車企業的事情我是堅決支援的，可是孫站長替了你一個月，沒有功勞還有苦勞呢，他批准一些企業在貨物線卸車，都是有這樣或那樣考慮的，雖然不合乎規定，你要清理也得慢慢的來呀，你這麼一下全清，他的臉上也無光，這不，到我這來鬧情緒了！”
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第582章 變通的藝術
周建國這話有點不好接，他分明是來規勸的肖遠航的，一個單位的領導班子團結很重要，孫國利這段時間的所作所為周建國不是不清楚，但那是他職權範圍內的事情，他不好去幹涉，既使是他頂替肖遠航的位置行使的權力，肖遠航一回來立即進行清理，這也是他職權範圍內的事情，可兩名自己的副職因此鬧了矛盾，甚至要影響以後的工作，他做為站長，就不得不出面調解了一下了。
孫國利以前是黨委副書記，肖遠航是運轉車間主任，工作上沒什麼太多的交集，但人家是領導班子成員，見了面還是很客氣的，運轉車間各種隱性的“福利”也沒差了他，為什麼自己當了主管運輸副站長，他轉到行政這邊當了主管安全副站長，他就肆無忌憚和自己叫勁呢？
肖遠航昨晚考慮了很長時間，最終得出的結論是，可能孫國利的目標就是主管運輸的第一副站長，不然他轉到行政來意義就不大，自己這麼年輕，又直接升為主管運輸的第一副站長，擋了人家的路，人家當然不會善罷干休，弄出這樣的事情也就極為正常了。
想到這裡，肖遠航說：“周站長，你的意思的明白了，但今天已經宣佈清理了，開弓沒有回頭箭，不能朝令夕改，不然，我們車站和領導就沒了威信，再說，我們是做運輸工作的，必須得近規矩辦事，適當的人情不是不可以考慮。這樣吧。一週以後，看看貨物線那邊的情況，我可以適當調整一下，不過，你跟孫站長說，有意見可以當面提，別把事情做得太過了！”
周站長的面子肖遠航必須得給，但是設定了一週的時間，你孫國利不是挑釁麼，那麼我就毫不留情的打你臉。你批准的企業。我說清就一個不留。讓你在這些企業面前臉面無存，而一週之後進行的調整，不但給了周站長面子，而且主動權掌握在我的手裡。讓那家企業進貨物線。進多少。都掌握在我的手裡。
周建國來當站長之後就是很看好肖遠航的，兩人的關係也是迅速的火熱了起來，他能在黨委理論中心組學習會上力挺肖遠航。就是最好的證明。這次的事情他心裡比誰都清楚是怎麼回事兒，但是他做為站長，古河站的一把手，有些事情和關係他必須得調解。見肖遠航不是不會變通的人，他心裡很高興，肖遠航能做到這個程度，讓他已經很意外了，只要面子上能過得去，你好我好大家都好的就行了，誰也不能在站長的位置上幹一輩子，三年五年就走了，把自己在位期間把班子成員之間的關係維護好，不出現什麼大的閃失就算勝利了！
班子成員之間團結不團結，是上級領導衡量一個單位黨政主要領導的指標，班子不團結，上級領導就會認為黨政主要領導的能力不行，一旦班子成員之間的矛盾大爆發，需要上級領導協調的時候，那就是你這個班子解體的時候，誰也得不到好，這是被大量事實證明了的事情，班子成員之間沒有矛盾是不可能的，但是，主要領導一定要把這個矛盾控制在可以掌控的範圍之內，因此，周建國為了他自己的仕途著想，也必須當這個和事佬。
周建國又安排了肖遠航一番才結束了談話，肖遠航回到自己的辦公室，點上一支菸思考了起來。答應了周站長一週後可以適當的調整一下，但絕對不是給你孫國利面子，是利用這個機會辦自己的事情。
答應周站長的時候肖遠航就已經考慮好了，今天早上開交班會的時候，他看到孫國利籤批可以在貨物線卸車的企業中，有市化肥廠的名單。但是，人批給市化肥廠卸車的額度不大，一個月只准在