5名人選進行考查，除了調閱檔案進行政審之外。最主要的程式就是民主測評，由運轉車間的全體職工給他們劃票打分，然後再由運轉車間的幹部給他們劃票打分，最後是站領導班子成員給他們打分。選出得分最高的3人提拔任命為值班站長。
對於運轉的四大名人之一的“全知道”李文斌入選5人提拔大名單，肖遠航有些意外，看過李文斌的相關資料後。又在情理之中。李文斌今年正好35週歲，準確的說，是還有1個月零6天滿35週歲，任車號長現職5年零3個月，是運轉現任4名車號長中年齡最小的一個，其餘3人都超過了40歲，而且他還是這5名候選人中的2名黨員之一，佔有一定的優勢。
肖遠航對李文斌的印象挺好，雖然運轉車間的四大名人都是工餘閒瑕時間的笑談，但是“全知道”這個綽號卻代表著李文斌的知識儲備的豐富，特別是“五小”成果演講人的海選過程中，李文斌充分的展示了自己的才華，在眾多候選人中脫穎而出，併為古河站爭得了榮譽，讓肖遠航對他的印象大為改觀。
5人的大名單一公佈並開始進行考查，條件不夠的只能望洋興嘆，而有機會得到提拔重用的這5個人立即就坐不住了，是八仙過海，各顯其能，紛紛找關係走後門，都希望能為自己爭取到這個難得的機會。
在班子擴大會議上，肖遠航提到從3個調車指導中提拔1人充實到值班站長的崗位，黨委書記靳祥東就上了心，因為他的親屬王少強就是其中之一，當初為了能讓王少強當上調車指導，他耍了不少手段，肖遠航為了不讓唐正林為難，勉為其難的同意了，現在王少強已經在調車指導的崗位上工作兩年了，現在有機會能上值班站長，從普通幹部升級為股級幹部，他當然得為其爭取，而且，他現在已經不是當年的副站長了，而是和站長平起平坐的黨委書記。
當然，肖遠航也不是當年當運轉車間主任的肖遠航了，而是堂堂正正的第一副站長，對於運轉車間的人事變動，有著相當大的話語權，如果肖遠航堅決反對，又有站長周建國給他做後盾，靳祥東還真沒有把握把這件事情辦成，晚上睡覺前深思熟慮了一番後，才會心的一笑進入了夢鄉。
第二天上班後，一個電話把運轉車間主任唐正林叫到了他的辦公室。他親自給唐正林沏了一杯茶，又丟給他上一支香菸，等唐正林為他點燃香菸深深的吸了一口之後，笑著說：“正林啊，今天把你找過來是想了解一下你們車間對於這次選拔值班站長的事情有什麼反應。”
唐正林說：“靳書記，運轉車間的職工對於這次選拔值班站長的反應都不錯，體現了公平、公證和民主，全車間的職工每人手裡都有一張選票，使他們都有參與和評價的機會，這是這麼多年來的頭一次！”
靳祥東笑著說：“那就好，只要大家都贊成這麼做，我們定的這個選拔辦法就成功的。”說到這裡，靳祥東拿起茶杯喝了一茶，然後像突然想起什麼似的說：“對了，按照運轉車間幹部的調整方案，需要從3名調車指導中選拔1人擔任值班站長職務，這3人當中你最看好誰？”
唐正林一聽靳祥東的話，心裡就明白了他叫自己來的用意，王少強是他的親屬，他無疑是想借這次機會把王少強提上去。雖然心裡很反感，但唐正林還是說：“靳書記，這3名調車指導經過這幾年鍛練，無論是在技術業務，還是在管理能力方面都有了很大的提高，應該3個人都有機會，但是相比較而言，譚文斌和王少強的優勢大一些，李家權和他們倆人相比，綜合能力還是差了一些。”
雖然唐正林心裡中意的人是資格最老，技術業務水平最高的譚文斌，但他還是不得不把王少強帶上，實是求上的講，王少強這兩年進步很快，對工作也很上心，綜合能力也不錯，可還和譚文斌有一定的差距，帶是帶上了王少強，但把他排在譚文斌之後，委婉的向靳祥東表示了自己的想法。
靳祥東豈能聽不出來唐正林的話外之音，皺了一下眉頭直接說：“少強雖然是我的親屬，但是舉賢不避親，我還是要說，他這兩年的進步是有目共睹的，我們選拔值班站長不是需要技術業務最好的，而是需要各方面能力都比較突出的，特別是管理能力尤為重要，譚文斌我知道，技術業務是好，但他的性子太冷，不善言談，與職工的溝通能力較差，不適合做值班站長工作。”
“是！”見靳祥東直接把他的想法說出，唐正林就不好再說什麼，再說靳祥東分析的也不是沒有道理，他只能點頭應承了一聲，便再沒有說什麼。
靳祥東見唐正林不說話了，心裡冷笑了一聲說：