喝了**分的傅棟，給每個目標人選打電話，說自己替他們喝了多少多少酒。目標人選們在電話中忙不迭地道謝，心裡想的都是事成之後，送多少錢給傅棟以示謝意。
競職演講放在鎮政府大樓四樓，梁健和丁百河一同走進去，心道，這次競職演講氛圍搞得還蠻隆重嘛。
原本開大會的主席臺，被佈置成了演講臺。主席臺後的一塊大橫幅寫著：
十面鎮中層幹部競爭上崗演講會。
臺下第一排放著鎮領導的席籤，區委組織部副部長王兆同和幹部科科長姜巖的席籤，也放在非常顯眼的位置。領導座位後面，就按照慣例排列鎮機關幹部的座位。
領導走進來坐下，梁健才發現新任鎮長金凱歌並沒有入座。梁健在會議室張望，也沒看到金凱歌的影子。不久，組織委員傅強接聽了一個電話，之後斜著身子伸手把金凱歌席籤蓋倒了，放入桌子的固定抽屜裡，這樣第一排除了鎮長金凱歌，其他班子成員都到齊了。
梁健心裡納悶，金凱歌是鎮黨委副書記、鎮長，可以說是第一副書記，這種情況下，他為什麼沒來參加演講會呢？今天的演講會，鎮黨委書記參加了，區委組織部分管幹部的副部長到場了，其他班子成員通通到了，怎麼就金凱歌沒來呢？難道他對這個競職演講不感冒？還是有其他特別重要的事情呢？
競職演講並沒有因為金凱歌的不到場而推遲。
演講會由鎮黨委副書記章華主持。章華拿著主持稿來到了演講席上，開始主持：“各位領導，各位競職選手，同志們，大家好！首先，我借用一下這個演講臺說幾句，接下去這個演講臺就全權交給各位競職選手了。經鎮黨委研究、區委組織部同意，今天我們在這裡舉行十面鎮中層幹部競職演講會，這次競爭上崗是我鎮黨委著眼於加強全鎮幹部隊伍建設、深化幹部人事改革、激發全體幹部活力和創業幹事熱情而下決心搞的一次競職演講。這次我們推出的中層崗位共有11個，報名參加競爭的共36人，比例超過了3：1，充分體現了競爭的特點……下面我想再強調一點，這次中層競崗，下一階段主要分為三個步驟：一是今天現場競職演講，每個競爭物件上臺脫稿演講，臺下所有參會人員打分；二是召開黨委會議，根據每位競爭物件的演講得分情況，由黨委會議按照人崗相適的原則進行研究，最後決定任用人選；三是公示任命……下面，我們開始競職演講。首先，有請第一個崗位鎮黨委秘書的三名競職物件石寧、梁健、張超……上臺演講……”
石寧上臺的時候，全身都情不自禁地發抖。在走上臺時，他就聽到下面的鎮幹部中，有些正在就章華的講話議論紛紛。有些人在講，“我剛才沒聽錯吧？今天不是當場打分，當場決定誰上？”“那當然，最後還是由黨委會議決定的。”“那還搞個毛啊，信誓旦旦搞這麼一個形式，最後還是那幾個黨委委員說了算，這不就是一個形式啊！”“那你想怎麼樣，這是做給大家看的，做給上級看的，你還真以為公開公平公正啊！”“我知道領導要我們投哪些人的票，我就偏偏不投他們。”一個鎮上總有幾個老同志，說些很多年輕人不敢說的話。
這些話聲音雖不大，但卻特別刺耳。鎮黨委書記鍾濤皺著眉頭，區委組織部副部長王兆同就當耳旁風。這些老同志也就發發牢騷，當沒聽見也就過去了。鎮黨委委員傅棟卻沒辦法這麼灑脫，站了起來，擠出嚴肅的表情，朝後面張望，那些老同志也稍稍買了點面子給他，說還是在說，聲音小了不少。大家的注意力逐漸投射到臺上還沒開腔的石寧身上。
石寧平時在臺下很會講，但他有上臺綜合症，一到臺上就怯場，這也跟他太在乎這次競崗有關係。
上臺前又聽到有人說“我知道領導要我們投哪些人的票，我就偏偏不投他們”之類的話，他就心裡更加有了負擔，說話疙疙瘩瘩，“各位……領……導，今天我競……競……競職的崗位……崗位是……”