姜靈點點頭表示瞭解。
姜氏科技的目標不是最大限度地盈利，故而它賣技術賣授權，絕大部分均不是獨家壟斷授權。
譬如這個核心感應器，就給了十幾家還是幾十家？
對這些合作者的收費，則分為兩步走……第一步，姜氏科技提供技術實踐支援，也即培訓。
中標者派遣自己的技術人員，來接收專利，也即進行學習。
這一階段繳納的是培訓費。
第二步，姜氏科技提供物質技術支援，即核心裝置。
中標者組織生產，並就該項技術所獲得的利潤，向姜氏科技上繳比例分成。
對培訓的具體人員，姜氏科技有意識地控制不嚴。
關鍵在於，在第二步的生產階段，姜氏科技只向中標者提供裝置支援……這意味著，像賀中樣這樣，固然可以掌握技術，但他們想要相關裝置與生產線，就得另外想辦法！
如今可不是石器時代、手工時代……弄清楚接入儀怎麼造還算容易，弄到生產所需的精密機床，那才叫要命！
所以，這種做法事實上導致了技術擴散，同時又卡住了生產條件，有效保證了中標者的市場利益，至少中期利益。
另外，如果買家在第二步的競爭中失敗，被驅逐出市場，那麼它雖然並不需要向姜氏科技繳納鉅額賠償，但合同押金就被吞沒了，先期投入也變成了損失，裝置將會折價被姜氏向科技或其它中標者回購。
唯獨第一步的培訓費不管最後成功與否，均是物有所值的。
不過，一個顯而易見的事實是，同一個技術，不是產品，會有不同的市場位置。
比如這個價格便宜一些質量差強人意一些，那個價格貴一些質量優異一些，另一個價格一般質量一般不過外表時尚，它們都各有擁有各自的顧客群。
所以，每一箇中標者，均會從這個市場裡分得一杯羹。
而一個蛋糕大家分的結果，就是它們會彼此競爭，併為可佔據優勢而作出屬於自己的、彼此不同的技術改進，從而將這外來的技術，真正變成地球自己的。
……這正是姜氏科技想要看到的。
賀中校很快與姜靈和冬明聊了起來。
一如當初在凱西凱辛與唐勁他們之間，賀中校能夠令氣氛活絡，這一次，他們也相處得愉快。
其實大多數技術人員，目前均還在工作。
加班加點，鑽研成狂。
賀中校�