經在缺電的情況下，使用上了種花電池。
後來在和荊州那邊倉庫的人聯絡過後才知道，原來防總的人專門打電話，希望他們給各安置點，不管林棟打過招呼沒有的，都發放電池——按照戶數和缺電情況發放。因為之前林棟有過交待，只要是安置點需要，電池肯定是發的。於是便發到了林棟過來的前面。
這倒是省了林棟的不少功夫，當然，在看到電池的確有作用，而一路過來碰到的安置點，幾乎沒出什麼事情，這也讓林棟大大的鬆了一口氣——光靠自己去宣傳，說實話，他的精力還真不一定夠，而且還不一定及時。
自己先前怎麼就沒想著去找防總的人呢？
林棟反思了一下，大約應該是中央氣象臺和各地方氣象臺都報的是沒雨，自己去找防總怕沒什麼作用，才會一個點一個點跑吧——就算那些人當時不用，自己至少會給他們留下個印象，等真正缺電的時候，至少能想起來還有人送過電池？
就在林棟感覺到輕鬆的時候，收到了何東成的電話。
“什麼？魯豫有約請自己上訪談節目？”
這個訊息，倒是把林棟給雷個不輕！
這節奏，是要讓自己出名啊！（未完待續。）
第五百三十三章 繼續低調？
林棟和公司裡的很多人都探討過這個問題。
包括姬瑤。
現在長纓集團的發展已經走上了快車道，無論是穩定增長的種花電池、種花搜尋，還是新銳專案騰蛟飛車和飛狼虛擬頭盔，都是足以讓任何一個企業快速成功的。
當這四個專案都匯聚在一家公司時，也成就了長纓集團，這個從無到有，用一年的時間從一臺伺服器發展成了上百億資產的大公司（儘管其中大部分資產算起來是林棟對賭贏來的）。
因此，長纓集團的董事長，林棟的身份，就成了商界很多人關注的內容。
而長纓集團的繼續發展，也需要林棟儘快的坐到自己該坐的位置上，發揮作用。
畢竟如果透過長纓集團繁榮的背後，其實能夠看得出來，它的高層，實際上算起來，在很多專業的人眼裡，就是一個草臺的班子。
經常出面的何東成是一個學計算機的，才大學畢業沒多久。論專業，根本就不是搞行政這一行的，而且還沒什麼經驗。磕磕拌拌走過來，雖然事情總體上順利，但說實話，鬧的笑話也不少。
副總鄭宏，這個連外界的人都知道，完全是技術人才，論技術是一把好手，特別是當林棟把種花電池的關鍵性技術交給他以後，鄭宏在電池的升級改造和後續的發明上，爆發出了神奇的活力，一款款實用性極強的電池應運而生，讓種花電池廠的市場佔有率節節攀升。已經近乎到了壟斷的地步。
然而，這位在技術上算是大牛的人物，在行政管理和事務決策方面。只能說是和普通人沒什麼區別——沒有什麼創造性和開拓能力。基本上每次開會，大多都是聽林棟的安排，有什麼疑問，也習慣性的去問林棟——習慣了。
姬瑤，因為出身不同，雖然比何東成低一界，但無論眼界、知識面還是決策能力和創新思維。都是在長纓集團裡首屈一指的。
但是，姬瑤畢竟太年輕了。經驗和閱歷都少，目前也只是在學習積累的階段。
譚聚東。這位長纓集團旗下騰蛟集團的負責人，算是在經商方面最有經驗的一位了。不僅是因為他以前併入長纓集團前就是企業家，實際上之前的那段經歷，讓他自己說。那就是業餘玩票都不算。只是憑感覺做事。
只是併入到了長纓集團，負責種花電池廠，後來又成立子公司騰蛟集團後，才慢慢積累了經驗，也見識了商場的爾虞我詐，有了成功企業家的樣子，他自己也在努力的學習——不說長纓，就他自己旗下的騰蛟成長的也太快了。如果不努力學習，那必然是要被淘汰的。他可不想讓好不容易成長起來的公司。再像以前那樣垮下去！
可以說，長纓集團能夠發展到現在，是很多人心頭未解的迷。
要說人才吧，這裡面雖然也有，但壓根看不出來有什麼特殊的人才，無非就是一個教授級技術員，幾個大學畢業生，一個農民企業家，這看著不倫不類的組合，就把一個企業搞起來了，而且還越搞越大，不到一年的時間，這企業就已經有了幾十億的資產！
乖乖呀！這也太神奇了些！
雖然現在還沒排名，但很多人都清楚，年底如果排的話，長纓集團是肯定會列入到國內五百強企業裡的，假以時日，進入世界五百